ארגון עובדים

האיגוד פועל ליצירת הכשרות והשתלמויות לעובדים בענף וקביעת רגולציה עצמית לעוסקים • אירועים ומינויים

חברת הנסיעות מאשרת ל־70 אלף נהגיה להיות מאוגדים תחת ארגון GMB, עימו היא תנהל מו"מ על הסכם קיבוצי, ותיפגש עם נציגיו כל רבעון כדי לדון בשכר, הטבות ועוד • לפני חודשיים, בעקבות פסיקת העליון במדינה, אובר הבטיחה לעובדיה שכר מינימום שעתי, קבלת שכר בחופשות והפרשות לפנסיה

מריאן כהן, יו"ר איגוד חברות ההייטק בהתאחדות התעשיינים, מתריע מפני מחסור בידיים עובדות בסייבר, ומזהיר - בלי השקעה בחינוך טכנולוגי, נישאר רק עם מגזר הפיננסים • בראיון ראשון עם כניסתו לתפקיד הוא מבטיח: "נכפיל את מספר החברות המאוגדות ונהפוך לארגון ההייטק החזק והמשפיע"

עובדי החברה מתאגדים בארה"ב ובאירופה, סימן לכך שהמאבקים שענקית המסחר מנהלת בסוגיית העסקת עובדים צפויים להימשך

למעלה מ־5,800 עובדי מחסני אמזון באלבמה מצביעים החודש האם להצטרף לאיגוד הקמעונאות, הסיטונאות והכלבו • נשיא ארה"ב ג'ו ביידן הבהיר בסרטון שפרסם בטוויטר כי הוא תומך בזכותם להתאגד • "המדיניות של הממשל שלי תהיה לתמוך בזכות להתאגד ובזכות להתמקח באופן קולקטיבי"

פסק דין תקדימי שם "ברקס" הגיוני וחשוב להתנהלות של ההסתדרות בעת ארגון העובדים במקום העבודה

דרושים איזונים ובלמים חדשים ביחסים שבין התארגנויות עובדים למעסיקים

איך מנהלים יכולים להתמודד עם ארגוני עובדים ומה ההבדל בין הארגונים בארץ לארגונים באירופה • טור ייעוץ 

הצעד הנדיר בקרב חברות מעמק הסיליקון מגיע בתוך גל אקטיביזם של עובדים בהייטק

עבור מעסיקים, ארגון עובדים הוא כמו תאונה או מחלה קשה. כל מעסיק חושב: "לי זה לא יקרה", אבל מנגד הם גם לא פועלים עד שההתאגדות עוברת לשלב הגלוי  - ואז כבר מאוחר מדי

מנהלים בכירים היו רגילים לחטוף מבעלי המניות או מהתקשורת • היום הם נחשפים יותר ויותר לביקורת מצד עובדיהם

קטע כלכלי |

מעמד הפועלים הוא מעמד חדש יחסית, שעדיין מנסה לעצב את עצמו בעולם הגלובלי • האם ארגוני עובדים צריכים להתמקד בשכר העובדים ובתנאי העבודה - או אולי להפוך לשחקן משמעותי בזירה הלאומית פוליטית? • האזינו לפודקאסט "קטע כלכלי"

האפשרות לייצוג אישי בלי כפיית ועד העובדים היא סוגיה המשפיעה על הכלכלה והמשק

לאחר מחאות של נהגי אובר וליפט, הגיע תורם של יוצרי התוכן העצמאים ביוטיוב לאתגר את "כלכלת החלטורה" • היוצרים הצטרפו לאיגוד המקצועי הגדול באירופה וטוענים כי פרנסתם מושפעת מאלגוריתמים לא שקופים

מדוע פורום קהלת תומך בעמותת "תחרות" שמתנגדת לעבודה מאורגנת ("הגנה על הציבור מפני ועדים חזקים"), מה חושב מנכ"ל העמותה על המעסיקים ("ברור שיש אינטרס משותף"), ומי טוען שמדובר בארגון קש?

הרחבת הרשת החברתית, ביעור השחיתות והפחתת החובות יקרבו אותנו למטרה