חברות השמה בחדשות - עמוד 2

סוכן חדשות
 
פילת טוענת: עובדי פילת ישראל משכו את בקשת הפירוק
מנגד, עובדי פילת מכחישים כי הם מתכוונים למשוך את בקשת הפירוק לחברה ■ השופטת ורדה אלשיך קראה לפילת להיכנס לתהליך של הקפאת הליכים
  
 
אלשיך: פילת תימנע מפיטורי העובדים שמבקשים את פירוקה
קיבלה את בקשת עובדי פילת והורתה לחברה להימנע מצעדים שיפגעו בעובדים
  
 
מחפשים עבודה? כך תתנהלו נכון מול חברות ההשמה
התמורות שחלו בערוצי חיפוש העבודה הובילו לפיחות משמעותי במעמד חברות ההשמה ככלי בעל ערך במציאת עבודה ■ עובדה זו גורמת למחפשים לשכוח שאולי מהן עשויה בכל זאת להגיע הישועה ■ מהן השגיאות הנפוצות בהתנהלות מולן?
  
 
ליאת רון / איור: גיל ג'יבלי
ליאת רון
מתי בפעם האחרונה העסקת חרדי?
הטפיל הזה, עם השטריימל והפאות הוא לא בדיוק הפנים שאתה רוצה לעסק שלך
מנכ"ל נכבד, מנהל משאבי אנוש, ראש מחלקה או צוות יקרים. בואו נשחק רגע ב"נדמה לי". נניח שהיתם מחפשים עובד לחברה, לא משנה לאיזה דרג, ו...המשך
  
 
ניתוח G: כך קרסה חברת פילת - ומחקה שורה של משקיעים
מניה חבוטה, קופה ריקה, עובדים מתוסכלים - ומתחילת השבוע גם שלט "למכירה" ■ סיפור נפילתה של פילת, המותג החזק בארץ בתחום ההשמה והמיון, ואיך הוא קשור לבכירי ההסתדרות לשעבר, לאחיו של עופר עיני, ולמי שעמד בראש ההתאחדות לכדורגל
  
 
לראשונה בישראל: חברת השמה המתמחה בעולמות השיווק
קודקס שיווק היא היחידה בישראל המתמחה באיתור וקידום אנשי שיווק אקדמאיים ובעלי ניסיון, בכל הדרגים ועבור כל סקאלת המשרות בענף השיווק
  
 
יעל מהודר / איור: גיל ג'יבלי
יעל מהודר
בלופים של חברות השמה
מחפשי העבודה, במיוחד המתקשים, הם פוטנציאל עסקי. כמה קל לנצל את ייאושם
מקובל להאמין בחברות השמה ולראות בהן סוכנות אישיות שדואגות לאינטרסים של מחפשי העבודה. במיוחד המתקשים בחיפוש בעצמם בשל חוסר זמן, היע...המשך
  
 
"גלובס" מציג: איך לשדרג את הקריירה ולהקפיץ את השכר
בעיית יוקר המחיה העלתה על סדר היום את אי-היכולת להתפרנס בכבוד גם במקצועות הנחשבים ליוקרתיים ■ "גלובס" מונה את המקצועות, ונותן עצות כיצד ניתן לשדרגם כדי להקפיץ את השכר כלפי מעלה
  
 
מתי כדאי למנהל לקחת משרה שקטנה עליו בכמה מספרים?
מנהלים רבים שנמצאים מחוץ למעגל העבודה נתקלים בג'וב ש"קטן עליהם" ■ הם אמנם יכולים להרשות לעצמם להמתין למשהו טוב יותר, אבל האם זה כדאי?
  
 
חיים במציאות אחרת: עובדים רבים מייפים את קורות-החיים
חברות ההשמה כבר מכירות את הטריקים ולא קונות את המציאות המדומה ■ מיקרה קיצון: מועמד ציין בקורות-החיים כי ניהל צוות בסטארט-אפ שהתברר כי כלל לא היה קיים
  
 
מחשבות SmartJOB מינתה מנהלת השמה למשפטנים
החברה הקימה את פורטל הדרושים המשפטי SmartJOB.co.il, המאגד בחובו את כלל המשרות המשפטיות בישראל
  
 
5 מילים ומטבעות לשון שצריך להכחיד מקורות החיים
אילו אמירות ומטבעות לשון "מקלקלים" את מסמך קורות החיים ופוגעים בתדמית המועמד? ■ 5 קלישאות שרצוי להכחיד מהרזומה אם רוצים להשיג משרה ניהולית נחשקת
  
 
בדיקה: קורסי הכשרה למקצועות ההיי-טק לא תמיד עוזרים
בדיקת חברת ההשמה דיאלוג עבור "גלובס" מעלה כי ברוב המקרים בוגרי הקורסים יתקשו להשיג עבודה ■ בתעשייה דורשים בנוסף לניסיון גם תואר ראשון, עדיף ממוסד מוכר ובהצטיינות
  
 
דנאל משקיעה 11 מיליון שקל בציידות ראשים של נשים
חברת כוח-האדם שבשליטת קרן KCPS רוכשת מחצית מחברת הגיוס וההשמה נישה היי-טק, המעסיקה בעיקר נשים, מידי המנכ"לית, פול צוקר
  
 
יעל מהודר / איור: גיל ג'יבלי
יעל מהודר
מי ישמור על הדיסקרטיות?
קורות-חיים ממותגים, נטוורקינג - זה מה שדרוש בחיפוש עבודה, אך פוגע בחשאיות
תהליך חיפוש העבודה אינו קל, במיוחד כשצריך לעשות אותו בדיסקרטיות כדי שלא לסכן את מקום העבודה הנוכחי. קיימים מספר גורמים שאי אפשר בל...המשך
  
 
תופעה חדשה: יוצאים לרילוקיישן בלי לעשות רילוקיישן
המשבר האחרון הוליד תופעה חדשה בשמי התעסוקה המקומית: ישראלים טסים לעבוד בחו"ל בין שני לשישי, וחוזרים בסופ"ש לארץ ■ לגישתם, למרות הקשיים, זה דיל מצוין, בעיקר לאלה שחצו את גיל 45 ■ איפה בכל זאת הבעיה?
  
 

   123    >

   נמצאו 44 כתבות   |   עמוד 2 מתוך 3

צרו איתנו קשר *5988