בלי שיחות החולין של פינת הקפה, בלי קוד הלבוש במסדרונות, בלי ישיבות הצוות ובלי הפוסטרים שתלויים על הקירות: איך אפשר לשמר תרבות ארגונית ולהנחיל אותה לעובדים חדשים - כשהמשרדים ריקים
המגמה הניהולית החדשה של יזמות פנים ארגונית, טורפת את הקלפים בעולם העסקים. היא הופכת את עובדי החברות והארגונים בכל הדרגים לאחראים לפיתוח החדשנות ולמובילי מהלכים פורצי דרך בתחומים שונים
ארגוניםחדשנותיזמותיחסי עובד-מעבידניהול וקריירהעבודה מהבית