גלובס - עיתון העסקים של ישראלאתר נגיש

העובדים סובלים מסטרס, המנהלים לא מצליחים לגייס טאלנטים: האם נוודות תאגידית היא הפתרון?

מונח חדש, "נוודים תאגידיים", מציע לעובדים דרך להתפתחות מקצועית ולהתנסות בחלק מיתרונות הרילוקיישן בלי לעקור את כל המשפחה ממקומה ובלי לאבד את הביטחון שבמשרה קבועה ● למנהלים הוא מאפשר פיתוח ושימור של טאלנטים בארגון בצורה חדשה ויצירתית

הרווארד בגלובס. על נוודות תאגידית / צילום: Shutterstock
הרווארד בגלובס. על נוודות תאגידית / צילום: Shutterstock

 

 

מונח נוודים דיגיטליים מוכר זה מכבר, אבל לאחרונה הולך ומשתרש מושג חדש: נוודים תאגידיים. אלה הם עובדים שבמסגרת משרה מלאה בארגון הם מתשלבים בחלק משרה גם ביוזמות ובפרויקטים של המעסיק שלהם, המפוזרים גיאוגרפית ברחבי הרשת הגלובלית. הנוודים התאגידיים הללו מהווים אמנם פלח קטן מכוח העבודה, אבל אני צופה שהוא יגדל במהירות בשנים הקרובות, במיוחד בקרב אנשים בשנות ה-30 עד ה-50 לחייהם, וזאת מכמה סיבות:

● יחסי עבודה על בסיס פרילנס ימשיכו כנראה להיות אופציה אטרקטיבית בשוק העבודה, אבל פחות מתאימה לבני ה-30 עד 50, שבתקופה זו של חייהם נאבקים לשלם משכנתאות והלוואות, ולחסוך לפנסיה או לעצמאות כלכלית. לאלה חשובה תעסוקה יציבה.

● גם יציבות רגשית וחברתית הם נכסים חשובים ביותר לרווחה אישית. רשת של עמיתים, סביבה מקצועית ותרבות שאנחנו מרגישים שייכים אליה, הופכות לנכסים יקרי ערך בעולם שנעשה מאתגר יותר ויותר.

● לבעלי משפחות, קהילה יציבה ורשת של חברים ומערכות יחסים מקומיות חשובות להתפתחות הילדים ויציבותם. אבל בזמן ובגיל הנכון, נקודת המבט הגלובלית שלך כנווד ארגוני יכולה לתרום גם לילדים. הרשת הבינלאומית ההולכת וגדלה של חברויות ומערכות יחסים וירטואליות תפתח אותם לנסיעות, לחילופים, לחברויות בינלאומיות וללימודים בחו"ל.

● ככל שאנו מנווטים את דרכנו בגל ההתפטרויות הגדול, החלפת מקום עבודה צופנת בחובה יותר ויותר סכנות. לפי סקר שנערך לאחרונה בקרב יותר מ-2,500 נשאלים שהחליפו מקום עבודה בתקופה האחרונה, 72% מתוכם היו מתוסכלים, וכמעט מחציתם יאמרו שהם שוקלים לחזור למקום העבודה הקודם שלהם.

הנוודים יכולים למצוא אתגרים מרתקים במשרה חלקית בתוך הארגונים הנוכחיים שלהם, מה שמפחית את הסיכון לבצע מעבר שהם עלולים להתחרט עליו.

● אנשים מתפתחים בעיקר תוך כדי עבודה ובאמצעות משימות מאתגרות; פתיחת ממד ההתפתחות הגלובלית (ללא צורך ברילוקיישן פיזי) תרחיב את יכולות העובדים. התנסות כנווד תאגידי מאפשרת להיחשף לאנשים חדשים, למקומות, לתרבויות ולפרויקטים חדשים, ולהתפתח באמצעות משימות מאתגרות, ויכולה לשמש גם כמגרש אימונים וכפלטפורמה ליצירת קשרים, אם בעתיד תחליטו לנסות לעבוד כסוכן חופשי.

 

איך למצות את היתרונות כעובד

גם לארגונים זו יכולה להיות דרך חשובה ויעילה יותר לשמר ולפתח כישרונות. יותר מ-100 מנכ"לים מרחבי העולם נפגשו לאחרונה בבית הספר לעסקים של הרווארד, ושיתפו בדברים שגורמים להם לא לישון בלילה: 33% אמרו שגיוס ושימור כישרונות הוא ללא ספק האתגר הגדול ביותר שלהם.

המפתח לשימור ולהחדרת מוטיבציה אצל עובדים הוא לתת להם אוטונומיה, שליטה ומטרה גבוהים יותר. בדרך זו, ארגונים יצליחו לחזק את שלושתם.

כדי להפוך בהצלחה לנווד ארגוני, עובדים יצטרכו לשלוט בארבעה תחומי מפתח:

1. הבהירו לעצמכם את מטרתכם: בעקבות המגפה והמציאות הגיאופוליטית הגלובלית המורכבת בימים אלה אנו משתוקקים יותר ויותר למשמעות. לפני שתגישו מועמדות, הבהירו לעצמכם את המטרה שלכם.

2. חפשו שותפים פוטנציאליים לפרויקט: חפשו קבוצות ארגוניות, פונקציות ומיקומים גיאוגרפיים שיכולים להפיק תועלת מהתרומה הפוטנציאלית שלך.

3. הציגו את הרעיון למנהלים שלכם: לאחר שמצאתם הזדמנות אטרקטיבית עם סיכוי משמעותי להצלחה, דברו עם המנהלים על הסיבות שבגללן תרצו למקד חלק מזמנכם ביוזמה שהצעתם.

4. נהלו את חייכם: על פי דו"ח מצב העבודה הגלובלי של גאלופ לשנת 2021, רמות הלחץ היומיומיות של העובדים הגיעו לשיאים היסטוריים. עם זאת, הדו"ח מראה גם מספר שיא של עובדים משגשגים.

מה הסוד שלהם? הם סלקטיביים בבחירות העבודה שלהם ושולטים בניהול חייהם. החוכמה היא לא להוסיף, אלא לשפר את תמהיל הפרויקטים והמשימות. העובדים המאושרים והפרודוקטיביים ביותר מתכננים את השבוע שלהם מראש, ומשריינים זמן למשימות חשובות. הם נמנעים מהסחות דעת דיגיטליות ומרגישים בנוח לחלוטין לומר "לא" לכל מיני "כיבויי שריפות".

איך למצות את היתרונות כמעסיק

הארגונים מצדם צריכים ליישם שלוש נקודות מפתח:

1. לשנות את ההסתכלות על טאלנטים: להימנע מפילוח נוקשה ולחפש את הפוטנציאל הייחודי של כל אדם, ולראות מגוון רחב של הזדמנויות להתפתחות אישית ותרומה ארגונית.

2. שינוי תהליכי הערכה ומשוב, כך שיעזרו לעובדים לפתח את הפוטנציאל האישי שלהם: בימים אלה לדוגמה אני מייעץ לחברת אבטחת סייבר, תחום הסובל ממחסור של כ-3.5 מיליון משרות לא מאוישות. הארגון מוכוון צמיחה ומחויב לטיפוח עובדים, וככזה הוא מנסה לסייע לכולם להיות מודעים יותר לפוטנציאל שלהם, למשל בהתפתחות לתפקידים בתחום אבטחת הסייבר.

3. פיתוח כישרון כתמריץ: ליהנות מהיתרונות של העשרה ושינוי בעבודה, מבלי לדרוש מאנשים לקפוץ לסביבה הלא מתאימה, ובלי צורך להחליף עובדים מעולים, שמלכתחילה מעולם לא היו צריכים להיות מוחלפים. כפי שניסח זאת פליקס מרקארד בספרו "הנוודים החדשים: איך מהפכת ההגירה הופכת את העולם למקום טוב יותר": "כשאנחנו עוברים דירה, אנחנו לא רק לומדים על המקום שאליו אנחנו הולכים. אנחנו גם מגלים מי אנחנו ומאיפה באנו".

© Harvard Business School Publishing Corp

עוד כתבות

אבנר צדוק, בעל חברת 'פלגים בריכות שחייה' / צילום: שבי קדם

החלים מסרטן והמציא עצמו מחדש בענף הבריכות: "עליות המחירים לא פוסחות עלינו. נאלצים לספוג אלפי שקלים"

אבנר צדוק, תושב כפר האורנים, בן 52 ● נשוי פלוס 3 ● בעל חברת 'פלגים בריכות שחייה' ● "הפער בין התמחור שנסגר בזמנו לבין העלויות בפועל הוא גדול" ● גלובס שם את הסיוע לעסקים קטנים ולעצמאים במרכז   

סניף חברת האשראי החוץ-בנקאי יונט קרדיט בחולון / צילום: יוסי כהן

"הפרת אמונים כלפי החברה": מנכ"ל יונט קרדיט פוטר

ביונט מציינים כי החברה פנתה למנכ"ל המפוטר אזר להשיב לה במיידי, את כל הכספים שנטל ממנה שלא כדין ● כמו כן, בכוונת החברה "לנסות ולהיפרע מאזר בגין כל הנזקים שנגרמו לה" ● לאחרונה התגלו אי סדים בפעילות הצ'קים של יונט וחוסרים של מיליוני שקלים עליהם דיווחה החברה

מטבעות קריפטו / אילוסטרציה: Shutterstock, Dan Eady

בורסת הקריפטו שנאלצת להנפיק מטבעות בשווי 47 מיליון דולר כדי לחלץ לקוח

בורסת המטבעות הקריפטוגרפיים CoinFlex הודיעה כי תנפיק עד 47 מיליון דולר במטבעות "יציבים", במקביל לכוונותיה לחדש משיכות מחשבונות ● פעילות החשבונות תחודש לאחר שנעצרה לא מכבר על ידי CoinFlex, בעקבות קשיים אליהם נקלע אחד מהחשבונות הגדולים

אימון של חיילי נאט''ו במקדוניה, בחודש שעבר / צילום: Associated Press, Boris Grdanoski

השינוי הגדול ביותר מאז המלחמה הקרה: נאט"ו תציב 300 אלף חיילים להגנת מזרח אירופה

בכך יכפיל הארגון את מספר חייליו במזרח אירופה ובמדינות הבלטיות פי 7.5 ממספרם כיום ● זאת בתגובה לפלישה הרוסית לאוקראינה ולהתגברות האיומים כלפי המדינות הבלטיות ופולין

מליאת הכנסת, 25.5 / צילום: דני שם טוב, דוברות הכנסת

הקלות לשחקנים חדשים שירצו לפעול בשוק התקשורת

אושר תיקון לחוק התקשורת שמאפשר לשחקנים קטנים להיכנס לשוק בדרך של קבלת היתרים במקום רישיונות

וול סטריט / צילום: Shutterstock, Lucky-photographer

נעילה אדומה בוול סטריט: נאסד"ק נחתך ב-3%, קוגנייט נפלה ב-29%

מדד S&P 500 נסוג 2% ומדד דאו ג'ונס נחלש 1.6%. ● נפט ברנט עלה 2.5% ● נעילה באירופה: מדד דאקס התקדם 0.3%, פוטסי 100 עלה 1% וקאק 40 התחזק 0.6% ● סרגון זינקה 20% לאחר ניסיון השתלטות על החברה

תשואה סולידית למשקיעים, עשרות מיליוני שקלים ליזמים / צילום: Shutterstock

"המודל" של קרנות הריט: תשואה סולידית למשקיעים, עשרות מיליוני שקלים ליזמים

חברות הניהול של שבע קרנות נדל"ן ותשתיות הנסחרות בבורסה בת"א חילקו ביניהן אשתקד סכום של יותר מ-170 מיליון שקל - עלייה חדה של קרוב ל-25% לעומת 2020 ● הכירו את היזמים שמנווטים את קרנות ההשקעה וגוזרים קופון גדול על כל עסקה

ההסתערות על הקפיטול בוושינגטון, ב-6 בינואר 2021 / צילום: Shutterstock, Thomas Hengge

ע. ראש הסגל של הבית הלבן לשעבר: טראמפ ניסה לחטוף את ההגה ודרש שיסיעו אותו לגבעת הקפיטול ב־6 בינואר

על פי העדות בפני הקונגרס של קסידי הטצ'ינסון, טראמפ אמר לראש צוות השירות החשאי ששומר עליו "אני הנשיא המזורגג", ודרש "קח אותי לגבעת הקפיטול עכשיו" ● לאחר שזה סירב, טראמפ ניסה לחטוף את ההגה ביד אחת וביד השנייה תפס את צווארו של איש השירות החשאי

ניתוח באמצעות הרובוט של יומן אקסטנשנס

מועמדת להשתלטות: יומן אקסטנשנס משלימה התרסקות של 95% מההנפקה

חברת הרובוטיקה הרפואית דיווחה על הפסקת ההסכם עם המפיץ הבלעדי באירופה, על רקע צלילה חדה בהכנסות וזינוק בהפסדים ● בקופת החברה מזומנים בהיקף כ-90 מיליון שקל

גיליין מקסוול / צילום: Reuters, PA Images

גיליין מקסוול נשפטה ל-20 שנות מאסר על סחר בקטינות

מקסוול, בת 60, הורשעה בדצמבר על כך שגייסה וסחרה 4 נערות עבור אפשטיין, שהיה אז בן זוגה ● השופטת, בעת שהכריזה על העונש, קראה לפשעיה של מקסוול "אכזריים"

תחנת דלק / צילום: איל יצהר

מחיר הדלק עבר את ה-8 שקלים: יעלה מחר בחצות ב-36 אגורות

המשמעות של העלייה במחיר הדלק היא התייקרות של כ-15 שקל נוספים בכל תדלוק בממוצע ● באוצר מקדמים את הארכת ההפחתה במס הבלו, אך לא בטוח אם היוזמה תצא לפועל על רקע היציאה לבחירות

יונדאי איוניק 6 / צילום: netcarshow.com

איוניק 6, גרסת הספורט-סדאן של איוניק 5 החשמלית נחשפה

יונדאי פירסמה תמונות רשמיות ראשונות של מכונית הספורט-סדאן החשמלית "איוניק 6" ● המכונית תתבסס על הפלטפורמה החשמלית המודולרית שמשמשת את הדגמים איוניק 5 וקיה EV6 ותצויד באותם מכלולים ● טרם פורסמו מפרטים ומחירים רשמיים

יו''ר ועדת הכספים אלכס קושניר / צילום: דני שם טוב, דוברות הכנסת

ועדת הכספים אישרה את השינוי במדד תשומות הבנייה. כך זה ייראה

אחרי ארבעה דיונים הושגו הסכמות סביב תיקון חוק המכר, שכוללות אימוץ של ההצמדה לרכיב הבנייה במדד רק לאחר תקופת מעבר, ושיפור מתווה הפיצויים על איחור במסירת דירה לטובת הקבלנים • סעיף שכר הטרחה וסוגיית הרטרואקטיביות הושארו בחוץ • ההערכות: החקיקה תושלם מחר

צילום מסך מתוך OpenSea. רכש יצירות רגע לפני העלאתן לאתר

ה-NFT בבית המשפט: האם אפשר להחיל חוקי מסחר בני"ע על נכס דיגיטלי?

מנהל בפלטפורמת ה-NFT הגדולה OpenSea הואשם כי רכש יצירות רגע לפני שהעלה אותן לאתר, ומכר אותן ברווח ● הודעת משרד המשפטים האמריקאי כי האישום "נועד להכחיד את מסחר הפנים - בבורסה ובבלוקצ'יין", מעלה שאלות בסיסיות על העירוב בין התחומים

לימור בוזגלו / צילום: יח''צ

מי המנהלת החדשה באל על שתידרש לפתור את המחלוקת עם הטייסים?

לימור בוזגלו שמונתה לסמנכ"לית משאבי אנוש באל על נדרשת להמשיך היכן שהפסיקה קודמתה ולנסות להשכין שקט סביב המחלוקת בחברה ● הטייסים מבקשים להחזיר את רמת השכר טרום קורונה, להיפרד מהוועד ולפעול כיחידת מקח עצמאית ● אל על הגישה בקשה לצו נגד הטייסים אך סורבה ונדרשת לחזור למו"מ

קארין אלהרר, יש עתיד / צילום: שלומי אמסלם, לע''מ

האם בזכות ההסכם שנחתם לאחרונה ישראל תייצא לראשונה גז לאירופה?

אם רק עכשיו נחתם הסכם רשמי, איך זה שגז ישראלי כבר הגיע לאירופה בעבר? ● המשרוקית של גלובס

יחס תלמידים־מורים וגודל כיתה ממוצעת, חטיבות הביניים, 2019

יחס התלמידים־מורים בישראל זהה ל־OECD, אז למה הכיתות צפופות?

בואו לצלול איתנו למספרים ולנתונים שמאחורי החיים עצמם ● והפעם: בישראל ובמדינות ה־OECD יש יחס תלמידים־מורים זהה, אך הכיתות בישראל הרבה יותר צפופות

הבורסה בת''א / צילום: שלומי יוסף

הבורסה ננעלה בעליות: ת"א 35 עלה 1.2%, מדד נפט וגז קפץ 3.2%

מדד ת"א 90 התחזק 0.9% ומדד ת"א 125 הוסיף 1.1% ● הדולר קפץ 1.1% ושערו היציג נקבע על 3.43 שקלים, אך לאחר מכן נחלש

סצנה מתוך קמפיין מודיבודי / צילום: צילום מסך

מה אפשר ללמוד מהקמפיין לתחתוני מחזור שהסעיר את צופי הטלוויזיה

בשבוע שבו בית המשפט בארה"ב שינה את הפסיקה בנוגע להפלות, בישראל הושק קמפיין שמסמן עוד צעד בשחרור הנשי, ומציג לראשונה דם בזמן מחזור ● איך השתנה הייצוג של נשים בקמפיינים, עד כמה מותגי המיינסטרים הם גם חלק מהמהפכה, ומתי מה שנתפס כעת כפרובוקציה יהפוך לחלק מהתרבות הפופולרית

רה''מ בנט ורה''מ החליפי לפיד / צילום: יוסי זמיר

כך צפויה להיראות היממה האחרונה של הכנסת ה-24

החוק לפיזור הכנסת יעלה עד חצות להצבעה במליאה בקריאה שנייה ושלישית, ולאחר אישורו ימונה יאיר לפיד לראש ממשלת ישראל ● עד אז, חברי הכנסת נמצאים במרתון לחקיקת חוקים כמו חוק המכר, פיצוי לאומיקרון, חלופת שקד לתמ"א 38 ואחרים ● חוק המטרו וחוק הכניסה לישראל עדיין נמצאים תחת סימן שאלה