יום האישה

כתבות אחרונות

 
אסור שקולן של הנשים ייעדר ממוקדי קבלת החלטות

אסור שקולן של הנשים ייעדר ממוקדי קבלת החלטות

עלינו להתעורר לפני שיהיה מאוחר מדי • יש להבטיח באמצעות חקיקה ייצוג של לפחות 40% נשים בדירקטוריונים של חברות ציבוריות

רו"ח איריס שטרק 09.03.2023
נשים חוות באוטובוסים הטרדות מיניות על בסיס יומיומי / צילום: Shutterstock

תחבורה ציבורית משמשת בעיקר נשים, אז למה היא לא מותאמות לצורכיהן?

ממחקר שנערך לאחרונה עולה כי כ־60% מבין הנוסעים בתחבורה הציבורית לעבודה הן נשים • אולם תדירות האוטובוסים והרכבות אינה מותאמת לדפוסי התעסוקה שלהן, ופעמים רבות הן סובלות בתחנות מהטרדות באין מפריע • מהן הסיבות לפער, ואיך מתמודדים איתו בעולם?

אסף זגריזק 08.03.2023
עדי סופר תאני, כנס Gexcutives / צילום: כדיה לוי

מנכ״לית פייסבוק ישראל: "אנחנו בקרב בלימה על עתיד הבנות שלנו"

"ביום האישה 2023, יש לי בפעם הראשונה פחד אמיתי ומבעית שאנחנו מתחילים ללכת אחורה", כתבה בפייסבוק מנכ"לית מטא ישראל, עדי סופר-תאני • "במקום לעסוק בהרחבת האפשרויות לשירות משמעותי של נשים בצה"ל, אנחנו שומעים קולות שאומרים לבנות שלנו שייעודן היחיד בעולם הוא להקים משפחה"

אסף גלעד 08.03.2023
גברים ונשים רואים את המציאות בצורה שונה. האם הדבר בא לידי ביטוי במהלכי שיווק, או שיש לכך קשר לסוג המוצר שאותו מקדמים? / צילום: Unsplash, Alexander Sergienko

האם יש דבר כזה שיווק נשי? מנהלות בכירות מנסות לענות על השאלה

גברים ונשים רואים את המציאות בצורה שונה, אך האם הדבר בא לידי ביטוי במהלכי שיווק, או שיש לכך קשר לסוג המוצר שאותו מקדמים? • סמנכ"ליות שיווק בחברות מובילות בישראל מנתחות את הסוגיה ומציגות דוגמאות מישראל ומהעולם

שירה ספיר 08.03.2023
ענת כנפו-תבור, מנכ''לית אלטשולר שחם פנסיה וגמל / צילום: שלומי יוסף

גבר ואישה מתחילים קריירה עם אותו שכר. למה הפנסיה שלהם אחרת לגמרי?

לרגל יום האישה הבינלאומי, מסבירה ענת כנפו־תבור, מנכ"לית אלטשולר שחם גמל ופנסיה, איך פרצה את תקרת הזכוכית המגדרית • היא טוענת כי "החינוך הפיננסי הלקוי בגיל הצעיר" משפיע על הפנסיה שלנו, ומסבירה לנשים איך לצמצם את הפער מגברים בקצבת הפנסיה

רועי ויינברגר ואהרן כץ 08.03.2023
הפער בין חוקרים לחוקרות בפוסט־דוקטורט, לפי תחום מחקר אקדמי

יום האישה מהזווית האקדמית: אילו תחומים מעדיפות החוקרות הישראליות?

בואו לצלול איתנו למספרים ולנתונים שמאחורי החיים עצמם • והפעם: המסלול הפוסט־דוקטורטי מהווה פתח להמשך הדרך האקדמית • באופן כללי מספר החוקרות הישראליות גבוה יותר ממספר החוקרים, אך בחלוקה לתחומים התמונה מעט שונה

עידן ארץ 08.03.2023
הפער המגדרי בכוח העבודה גורם להפסד כלכלי הן ברמה האישית והן ברמה המאקרו-כלכלית / צילום: Shutterstock, Rita Kapitulski

אלו הצעדים שיוכלו להקפיץ את הכלכלה העולמית ב-7 טריליון דולר

עפ"י דוח חדש של Moody's Analytics, הכלכלה העולמית מפסידה לפחות 7 טריליון דולר מדי שנה בשל כישלון להגיע לשוויון מגדרי בכוח העבודה • בקצב הזה ייקחו לעולם לפחות 132 שנים לסגירת הפער הכלכלי-מגדרי • הוזלת מחירי הטיפול בילדים ומתן חופשת לידה בתשלום גם לאבות עשויים לשפר את המצב

עדי טננבאום 06.03.2023
מערכת המשפט / צילום: Shutterstock

הגדלת הייצוג הנשי במערכת המשפט - צעד אמיתי לשוויון מגדרי

עלינו לשאול האם לא הגיעה העת לחקיקה כופה, כזו שאינה רק קוראת לשוויון, אלא דורשת שוויון - ואפילו כופה שוויון - על-מנת שיבוא לידי ביטוי מעשי, אחת ולתמיד, בתוצאה מעשית של שוויון מגדרי אמיתי

עו״ד אבי חימי 08.03.2022
מספר המנכ”ליות כמעט לא השתנה בשנים האחרונות / צילום: Shutterstock, Jacob Lund

דורכות במקום: המצב של המנכ"ליות בחברות הציבוריות לא השתפר

מחקר של BDO מגלה כי פערי השכר בצמרת החברות הציבוריות מגיעים עד 60%, ומספר המנכ"ליות כמעט לא השתנה בשנים האחרונות • יום האישה, פרויקט מיוחד

דפנה ברמלי-גולן 08.03.2022
המנהלת הבודדה בחדר צריכה לשאוף לשנות את הרכב החדר מיד עם כניסתה לתפקיד / צילום: Shutterstock, Jacob Lund

המאבק באפליה המגדרית בשדרה הניהולית הבכירה לא הוכרע

הרבה תקרות זכוכית של העבר התנפצו כבר מזמן, אבל כל עוד לא תישמר הדרך פתוחה מהתחתית ועד הצמרת, אפשר יהיה להחזיר את המצב אחורה • אם לא ננצל את ההישגים שצברנו כדי לוודא שהמסלול שעשינו יכול להיות נחלתה של כל עובדת באשר היא - אין לדרך משמעות אמיתית

מירה אלטמן 08.03.2022
נשים בהייטק. היכולת הלא שווה של נשים להשתלב בהייטק אינה מתחילה בשלב חיפוש העבודה / צילום: Shutterstock

שיעור ההייטקיסטיות הישראליות נתקע בתקרת זכוכית כבר שלושה עשורים

שיעור הנשים בהייטק עמד על 33.4% אשתקד, בדיוק כמו ב-2012 • נתון זה משקף את העובדה שפחות נשים לומדות מדעי המחשב בתיכון, ופחות מהן משרתות ביחידות סייבר בצבא • הבשורות המרעננות: יותר תלמידות בחמש יחידות מתמטיקה ויותר סטודנטיות במקצועות ההייטק

אופיר דור 08.03.2022
מנהלים / צילום: Shutterstock

עסקים עם רוב גברי מוחץ מחמיצים את יתרונות הגיוון

יותר נשים - יותר רווחים לעסק • המגזר העסקי הישראלי מפספס את חשיבות הגיוון המגדרי וצריך כבר היום לבצע שינוי מהותי

גילה טולוב 08.03.2022
המס הוורוד

יוקר המחיה פוגע יותר בנשים: מקבלי ההחלטות צריכים להוריד את המס הוורוד

הבדלי המחירים בין מוצרים שנועדו עבור גברים לעומת כאלה שנועדו לנשים מתחילים כבר מינקות וממשיכים לאורך כל תחנות החיים • המס הסמוי הזה פוגע בנשים באשר הן

פרופ' רננה פרס 08.03.2022
סטודנטית באוניברסטה / צילום: תמר מצפי

הדרך לשוויון מגדרי באקדמיה עדיין רחוקה

לצד ההישגים המרשימים וההתקדמות המדהימה של הנשים, ובכלל זה בעולם האקדמיה, יום האישה הבינלאומי מאפשר לנו לזקוף קומה, אבל לא פחות חשוב - הוא מזכיר לנו שהדרך לשוויון אמיתי עדיין רחוקה

פרופ' נטע זיו 08.03.2022
נשים בדירקטריון / צילום: Shutterstock

הגיע הזמן לתקן עיוות היסטורי וארכאי: לפחות 50% דירקטוריות בעמדות מפתח

עמדות הכוח האמיתיות לנשים נמצאות בדירקטוריונים הציבוריים והעירוניים, והן פשוט לא נמצאות שם • על שרת הפנים לפעול לשינוי חקיקה

ליזי דלריצ'ה 08.03.2022
תמונת מצב של האי-שיווין / אילוסטרציה: טלי בוגדנובסקי

יום האישה 2022: תמונת מצב של האי-שיוויון

האימהות שנשארות מאחור • הבכירות שמרוויחות עד 60% מהבכירים • האסטרטגיות להשגת שוויון בארגונים • וארבע דעות על פערי השכר

גלובס 08.03.2022

   12345678910   

   נמצאו 149 כתבות   |   עמוד 1 מתוך 10