שוק העבודה

לאחר שתחזית הצמיחה של ישראל עודכנה מטה, גם מספר המשרות הפנויות מבשר על האטה כלכלית • בינתיים, מספר המשרות הפניות למתכנים הפתיע ועלה ב-3% אחרי שנה של ירידות

גם מנהלים טובים לא יודעים כיצד לבנות רשת קשרים איכותית • כאשר השאלה שהכי מטרידה אותם היא על מה אני אמור לדבר במפגשי נטוורקינג? • התשובה היא פשוטה: במפגשי נטוורקינג אתם אמורים לדבר על נושאים מקצועיים

כחצי שנה שההכשרות המקצועיות מוקפאות בשל קרב הניטש בין משרדי הממשלה • עד שיוחלט מי בעל הבית, האזרח הקטן משלם

לפי הלמ"ס, שיעור האבטלה בישראל מנוכה עונתיות בחודש אפריל 2023 ירד מ-3.8% בחודש הקודם ל-3.6% כעת • הנתון מציג תמונת מצב שבה שוק העבודה ממשיך להיות הדוק למרות עליות הריבית האגרסיביות של בנק ישראל

כניסתה של הבינה המלאכותית מייצרת לא מעט איומים על העובדים וזכויותיהם, שבהיעדר חקיקה ובקרה עשויים למצוא עצמם מנוצלים

השכר הממוצע במרץ 2023 עמד על 13,658 שקל לחודש - עלייה של 7.9% ביחס לאשתקד, שנובעת כנראה מהמענק שקיבלו עובדי המגזר הציבורי • נתוני חודש פברואר מצביעים על שכר ממוצע של 12,454 שקל בלבד - עלייה של 3.9% לעומת פברואר 2022, שהם מתחת לאינפלציה

הדרישה של השותפות הקואליציוניות מבליטה את פלח הציבור החרדי שכן משתתף בשוק העבודה, הנשים החרדיות

רשת הקשרים היא אחד המשאבים האסטרטגיים למצוי פוטנציאל הקריירה • כיצד מגיעים לתפקידים בכירים ללא נטוורקינג איכותי, ומדוע לפתע נתקעים?

באחרונה הגיחו לחיינו מודלים ופיילוטים שונים לקיצור שבוע עבודה, במטרה לשפר את רווחת העובדים • מודל נוסף שנבחן כעת מורכב מתשעה ימי עבודה רצופים, ולאחריהם העובד מקבל חמישה ימי חופשה • אלא שלצד היתרון הברור במודל, יש בו לא מעט בעיות

כאשר משיגים משרה נחשבת ונחשקת, שווה בדרך-כלל להחזיק בה תקופה, גם אם היא כרוכה בחוסר שביעות-רצון וסבל מסוים • הבעיה שתיווצר מעזיבת המשרה לאחר תקופה קצרה עלולה להיות קשה יותר מהקושי בעבודה

תרבות התקווה, כפי שמכנים אותה צמד החוקרים קטינה סוייר וג'ודי קלייר, מגבירה את המוטיבציה של העובדים • אולם לעתים היא עשויה להוביל לתוצאה ההפוכה וההרסנית • אז איך ארגונים יכולים להסתייע בגישה זו בצורה חיובית?

עפ"י דוח הלמ"ס, מספר המשרות הפנויות ירד בחודש מרץ לכ-130.9 אלף • מספר המשרות הפנויות למפתחי תוכנה ירד ב-3%, בכך ממשיכה מגמת ירידה של שנה • ולמרות הירידות בשנה האחרונה, כ-10% מכוח העבודה בישראל מועסק בענף ההייטק

שבוע עבודה בן ארבעה ימים הוא פנטזיה או אפשרות לגיטימית? תוצאות ראשונות של פיילוט ישראלי פורסמו באחרונה • מהממצאים עולה כי צמצום ימי העבודה מיטיב עם הבריאות ועם הקשרים החברתיים של העובדים, במקביל לביצועיהם • אבל יש גם שתי הערות שכדאי להכיר

מי שמעדיף איזון בית-עבודה יתקשה לכבוש עמדות מפתח השמורות למי שמכוון קריירה ולא למי שמכוון משפחה – ולמי שחושב שהוא "גם וגם", אין דבר כזה

באופן מסורתי, ארגונים מעדיפים להעסיק עובדים בעלי תואר, ובכך מפספסים כישרונות רבים ללא רקע אקדמי • חוקרים מהארוורד סבורים כי הגיע הזמן לשנות את גישה, ומציעים מספר דרכים לעשות זאת

מחקרים מראים כי הורדת גיל הפטור מגיוס לחרדים תגדיל את אחוז התעסוקה ואת היקף ההכנסות בחברה החרדית • משקי הבית החרדים נשענים על הנשים, שברובן עובדות במשרות חלקיות • אך גם הגברים שיוצאים לעבודה בגיל מאוחר מתקשים למצוא מקצוע בעל הכנסה משמעותית