גלובס - עיתון העסקים של ישראלאתר נגיש

כך מפתות חברות סטודנטים מצטיינים בתחילת הלימודים

ארוחת בוקר עם השותפים הבכירים ב"רביבה וסיליה", הופעות חיות ב"זאפה", חדרי לימוד ופיצות בתקופת המבחנים

נשיץ ברנדס: מחנה קיץ ל-10 מצטיינים

התוכנית: "מחנה קיץ" לסטודנטים מצטיינים, מאמצע אוגוסט עד אמצע ספטמבר. נועדה לתת לסטודנטים היכרות בלתי אמצעית עם הפרקטיקה המשפטית, לקחת חלק פעיל בתיקים ובעסקאות".

מיקום: תל-אביב.

למי מיועד: 10 סטודנטים מצטיינים במשפטים בסוף שנה שנייה.

היקף המשרה: מלאה, למשך חודש שלם.

איך מגייסים: באמצעות תוכנה של מחשבות סמארט ג'וב שמאפשרת לנהל כוח-אדם.

ערך מוסף וצ'ופרים: פגישה עם שופט עליון, פגישה בקרן פימי. בנוסף סיור סגווי, סיור במנהרות הכותל וארוחת בוקר עם השותפים ב"רביבה וסיליה".

מה נותן לסטודנטים: טל אליאסף, שותף במשרד ואחראי על ניהול כוח-אדם: "אפשרות להכיר את תחומי העיסוק השונים, לראות מה זה להיות עורך דין ולתת להם לבחור בצורה יותר מושכלת את מקום ההתמחות".

מה נותן לחברה: "אני מראה לסטודנטים את יחסי האנוש שלנו במשרד, והם הופכים לשגרירים שלנו בקרב הסטודנטים שיחפשו התמחות".

רפאל: מממנים לימודים בחו"ל

התוכנית: גיוס סטודנטים מצטיינים מהשנה השנייה ללימודים. הסטודנטים משולבים ישירות בפרויקטים של החברה. מיקום: המפעל בחיפה.

למי מיועד: כ-100 סטודנטים מצטיינים להנדסה ולכלכלה בשנה, בעיקר מהטכניון ומאורט בראודה (בגלל הקרבה הפיזית).

היקף המשרה: יומיים בשבוע; בחופשות כל יום ובמבחנים פחות.

איך מגייסים: בירידי תעסוקה ובימים ייעודיים בתוך הפקולטות, דרך קשרים עם הפקולטות, בפרסומים בפייסבוק ובלינקדאין, דרך חברים שכבר עובדים בחברה.

ערך מוסף וצ'ופרים: מלגות לסטודנטים שמשיגים ציונים גבוהים בלימודים, שכר גבוה, הסעות, שי לחג.

מה נותן לסטודנטים: נירית עציון, מנהלת גיוס: "הדרכות, מימון תואר שני ושלישי, בארץ ובחו"ל".

מה נותן לחברה: "אנחנו מעדיפים לתפוס אותם בשלב מוקדם כדי שנוכל להשפיע על בחירת מסלולי הלימוד על-פי הצרכים בחברה, שילמדו דברים שמתאימים לנטייתם, אבל גם לנו".

נייס: 90% נשארים לעבוד בחברה

התוכנית: "Be the Future", תוכנית ששמה פוקוס על האוכלוסייה הטכנולוגית של הסטודנטים. 90% מהמגויסים בזמן הלימודים נשארים לעבוד בחברה.

מיקום: רעננה.

למי מיועד: 20-25 סטודנטים להנדסה ומדעי המחשב, שנה וחצי לפני סיום התואר.

היקף המשרה: בערך 100 שעות חודשיות. בתקופת המבחנים עובדים פחות ובקיץ משלימים.

איך מגייסים: דרך האוניברסיטאות ת"א, בן-גוריון ובר אילן, באמצעות ימי זרקור וקיום קשר רציף עם האוניברסיטה.

ערך מוסף וצ'ופרים: "בזמן המבחנים פותחים להם חדרי לימוד, שאליהם הם יכולים להגיע בכל עת, ומזמינים להם פיצות".

מה נותן לסטודנטים: סיגל גילמור-פפרמן, מנהלת משאבי אנוש: "נותנים להם סביבה מאוד מפרגנת ועוטפת. הסטודנטים מקבלים הזדמנות לעבוד בקדמת הטכנולוגיה".

מה נותן לחברה: "אנחנו מעוניינים באנשים צעירים ויצירתיים, שיבינו איך המוצרים שלנו ישרתו את דור העתיד, הערך המוסף של הצעירים מאוד חשוב לחברה טכנולוגית".

אינטל: "מהנדסים ג'וניור"

התוכנית: סטודנטים לתואר ראשון, שני ושלישי, המשולבים במחלקות השונות. 1,000 מבין 8,500 עובדי החברה הם סטודנטים.

מיקום: חיפה, קרית גת, פתח תקוה, ירושלים ויקום.למי מיועד: סטודנטים להנדסת תוכנה, מדעי המחשב והנדסת אלקטרוניקה, שנשארו להם שנה וחצי עד שנתיים לסיום התואר.

היקף המשרה: 20 שעות בשבוע, בקיץ משרה כמעט מלאה, וחופש במבחנים.

איך מגייסים: יותר מ-50% מהגיוסים נעשים באמצעות "חבר מביא חבר". השאר מגויסים דרך קשרים עם האקדמיה, באמצעות ירידים וימי זרקור.

ערך מוסף וצ'ופרים: גמישות מקסימלית בזמן המבחנים.

מה נותן לסטודנטים: שירי שכטר, מנהלת הגיוסים של אינטל ישראל: "כשהם נכנסים לאינטל מתייחסים אליהם כ'מהנדסים ג'וניור'. כעבור שנתיים באינטל הם יוצאים לשוק הפתוח עם ניסיון בעל ערך רב".

מה נותן לחברה: "אינטל נהנית מ'דם חדש', רעיונות חדשניים וגישה צעירה. לפחות 50% נשארים במשרה קבועה, כך שתהליך איתור המהנדסים מוקדם בכמה שלבים".

מיקרוסופט: פרויקט אישי בשבוע בקיץ

התוכנית: ליווי הסטודנטים המצטיינים לאורך שנתיים והענקת מלגות. בקיץ מגיעים לשבוע שלם. עוברים קורסים מהמתקדמים ביותר, מצטוותים למהנדסים לפרויקטי פיתוח שהגו בעצמם, ועובדים עליהם עד השעות הקטנות של הלילה. בסוף השבוע מציגים את הפרויקטים לחברי ההנהלה. מיקום: רעננה.

למי מיועד: כמה עשרות סטודנטים מצטיינים במדעי המחשב, החל מהסמסטר הרביעי, בעלי "רוח חיה וחדשנות".

היקף המשרה: 20 שעות בשבוע, לא עובדים במבחנים.

איך מגייסים: ענת אסף, מנהלת הגיוס: "ימים פתוחים, סדנת ראיונות, אירועים מיוחדים לסטודנטיות. ימי הזרקור שלנו מאוד ייחודיים, מגיעים עם יריד טכנולוגיות ומקימים מתחמי משחקים".

ערך מוסף וצ'ופרים: ארוחת ערב והופעות חיות בזאפה עם עובדי החברה.

מה נותן לסטודנטים: אסף: "משתלבים בתוך צוותים אמיתיים. יש להם יעדים והם נמצאים בחזית העולם העסקי. כשהם מסיימים את הלימודים רוב רובם נקלטים בחברה".

מה נותן לחברה: "מכניס הרבה רוח חיה גם לסטודנטים וגם לעובדים. זה אחד השבועות הכיפיים".

סאפ: התפקידים הכי מאתגרים

התוכנית: העסקת סטודנטים בליבת העבודה, בתפקידים הכי מאתגרים, בתחומים החמים: מובייל, מחשוב ענן, ביג דאטה.

מיקום: רעננה וכרמיאל.

למי מיועד: סטודנטים למדעי המחשב והנדסת תוכנה, משנה א', בעלי ציונים גבוהים שעוברים מבחני אישיות. דלית מנטל-פלג, מנהלת גיוס אזור אירופה: "אנו ממיינים אותם לא רק על סמך ציונים, אלא על-פי יכולת חשיבה והתמודדות עם מטלה תכנותית מקצועית, יצירתיות בפתרון בעיות, עבודת צוות, יכולות תקשורת וכדומה. מקבלים סטודנטים גם על סמך המלצות".

היקף המשרה: 20 שעות בשבוע, חופש במבחנים. ובקיץ משרה מלאה.

איך מגייסים: דרך הכוונים תעסוקתיים של האוניברסיטאות, פרסומים בלוחות, השתתפות בירידי תעסוקה ובימי זרקור.

ערך מוסף וצ'ופרים: הדרכות מקצועיות, פעילויות רווחה.

מה נותן לסטודנטים: "קפיצה תעסוקתית, שכר מאוד תחרותי בשוק. כחברה גלובלית משלמים הרבה מעבר לשכר הסטודנטים.

מה נותן לחברה: מנטל-פלג: "יש פה מנהלים בכירים שהתחילו כסטודנטים".

עוד כתבות

חבילות בדואר/ צילום: מיכל רז־חיימוביץ'

לקראת פתיחת שנת הלימודים: זינוק ברכישת ציוד לביה"ס באונליין

דפוסי הצריכה שהשתנו עם הגידול בקניות אונליין באים לידי ביטוי גם בענף החזרה לבית הספר ● המספרים משקפים עלייה של 10% לעומת יולי 2018 ● יותר מ-50% מהפריטים המיועדים לתלמידים נרכשו באתרים הסיניים ובראשם עלי אקספרס

סטודנטים ערבים./צילום:Shutterstock/ א.ס.א.פ קרייטיב

הדרה בהייטק: בוגרים מהחברה הערבית מתקשים להשתלב בתעשייה

ברוב חברות ההייטק, במיוחד הבינוניות והקטנות, יש הדרה של מיעוטים ● יפעת ברון גולדברג ומשה קוזלובסקי מעמותת itworks: "כ-40% מחברות ההייטק הישראליות לא שכרו בשנה האחרונה מהנדסים זוטרים כלל.  המשרות האלה מיוצאות מחוץ לישראל. זה מונע ממהנדסים צעירים וחסרי ניסיון - כאלו שגם לא שירתו בצבא וצברו ניסיון - להשתלב בשוק ההייטק"

ילדים עם סמארטפונים/ צילום:צילום: Gijsbert van der Wal

הכירו את "הקפיטליזם הלימבי": המנגנון שגורם להתמכרות והחברות שמרוויחות מזה הון

חברות הטבק והאלכוהול לא לבד: פרופ' דיוויד קורטרייט, חוקר היסטוריה של התמכרות, טוען שתעשיות נרחבות פיתחו "קפיטליזם לימבי", המכוון למערכת הלימבית במוח ומעודד את הצרכנים להתמכר למוצרים שלהן ● דווקא טראמפ בארה"ב, פוטין ברוסיה ודטורטה בפיליפינים עשויים למשוך את המטוטלת לכיוון הנגדי

בני גנץ / צילום: אלעד מלכה

יו״ר כחול לבן בני גנץ: "לא נוסעים לאוקראינה לביקור שלא קשור למה שקורה כאן"

יו"ר כחול לבן, בני גנץ, התראיין היום לתוכנית "פגוש את העיתונות" והתייחס למתיחות בדרום ולאירועים הפוליטיים האחרונים ● באשר לאפשרות לשבת עם המשותפת בממשלה אמר גנץ, "אני רוצה לשרת את כל אזרחי ישראל אך נשב רק עם אנשים שמכירים בישראל כיהודית ודמוקרטית ויש בתוך המשותפת מי שמערערים על כך"

אוהדי כדורגל / צילום: שאטרסטוק

ליגת העל חוזרת בפעם העשרים: איך מתנהל הכדורגל הישראלי וכיצד תיראה עונת 2019/20

שנייה לפני שריקת הפתיחה של ליגת העל בכדורגל, ב"גלובס" בוחנים את יסודות הכדורגל הישראל ● איך נראה העתיד של שחקני הנוער? האם כדאי לבת שלכם להיות שחקנית כדורגל מקצועית? מה עובר על האוהדים ביציע? למה מאמן כדורגל הוא אחד המקצועות הרעועים בשוק העבודה ואיך עומדים להשתנות המגרשים בארץ? ● ליגת העל חוזרת - פרויקט מיוחד

עטיפת הספר שירת הקוקיה

הספר שיעשה לכם צמרמורת באמצע החמסין

"שירת הקוקייה" אינו ספר פנטזיה קלאסי, אבל הוא יצליח לכשף את חובבי הז’אנר

בני גנץ / צילום: אלעד מלכה

גנץ: "הדיל של נתניהו עם החמאס - שקט עכשיו, טילים אחרי הבחירות"

יו"ר כחול לבן התייחס הבוקר לפרסום שלפיו ישראל אפשרה אתמול העברת 2 מיליארד שקל לתוך עזה, בתמורה להבטחת שקט מן החמאס עד אחרי הבחירות

עין רקת/ צילום: יותם יעקובסון

עין נון: אתר חדש, או יותר נכון מחודש, ליד הכנרת

בתחילת החודש נפתח למטיילים האתר המחודש בעין נון, פינת חמד ליד הכנרת ● מה הרווחנו מהחידוש, מה הפסדנו ולאן יכולים לברוח הרומנטיקנים שרוצים לטבול במעיין פחות "מהונדס"?

אהבה נכזבת / צילום: shutterstock, שאטרסטוק

נפלת חזק: לא תאמינו איפה עובר הגבול הדק בין אהבה לשיגעון

אם האהבה נגמרת בשברון לב, זו יכולה להיות טראומה ● הכל נובע מהדימיון בין התאהבות לשיגעון והתמכרות ● איך הכי נכון לטפל בלב השבור? ● האזינו לפודקאסט "חזית המדע" - סיפורים מפתיעים על הטבע שלנו

ב.מ.וו X7 X30D / צילום: יחצ

הגרמני הגדול שמרווח מספיק למשפחה אבל הוא גם סמל סטטוס

הרכב הגדול ביותר שייצרה ב.מ.וו אי-פעם הוא סמל מעמד ייצוגי ומרווח מספיק למשפחות של אנשי עסקים ● על הדרך הוא גם ישנע את נוסעיו בנוחות וברוגע על פני מאות קילומטרים, בכל התנאים

היו זמנים בהוליווד / צילום באדיבות פורום פילם

על המסך: הזחיחות של טרנטינו. מחוץ לפריים: כימיה בין פיט לדיקפריו

"היו זמנים בהוליווד" אינו סוחף כמו סרטיו הגדולים האחרים של טרנטינו, ונראה שהוא פשוט לא מבושל עד הסוף

מפגין בסאן פאולו שורף את המפה של יבשת אמריקה בעקבות אדישותו של נשיא ברזיל לשריפות ביערות הגשם / צילום: רויטרס

בעקבות הלחץ הבינלאומי: בולסונארו שולח כוחות צבא לאמזונס

עדיף מאוחר מאשר לעולם לא? כנראה שכן. אך ההחלטה של נשיא ברזיל הגיעה אחרי נזק כבד שכבר נגרם לחמישית משטח יערות הגשם באמזונס ● על פי מומחים, המקור לשריפות ביערות הגשם נובע מפעילות של בני אדם ● ליערות הגשם תפקיד חשוב במאבק בשינויי האקלים

אצטדיון בלומפילד ממערב. / צילום: איל יצהר

חצי מיליארד שקל בלי חניה: השכנים של בלומפילד המחודש מודאגים ויש להם סיבה טובה

השיפוצים נגמרו והשכנים חוששים מחזרת האוהדים שמצידם דואגים מהמחסור בחניות ● בעירייה מקווים שהחזון שלהם להניע אוהדים למגרש בתחבורת המונים יתממש ● האם השקעת העתק במגרש הנוצץ של ת"א מוצדקת

רונה רמון / באדיבות: קרן רמון

בשביל רונה רמון: בין יישוב דתי, כפר ערבי וקיבוץ

פרויקט חדש שהוציא לפועל צוות נחשון מתנועת בני עקיבא נחנך לאחרונה, והוא מנציח את בני משפחת רמון וחורט את זכרם על אדמת הארץ

איימן עודה/ צילום: רפי קוץ

"הציבור הערבי לא רוצה שהנציגים שלו יישבו בממשלה"

רק לפני כמה חודשים פגשנו את מהא אגבריה, צעירה תל אביבית, במקור מכפר קטן ליד אום אל-פאחם, שסיפרה לנו על ההחלטה של צעירים רבים במגזר להחרים את המשחק הפוליטי בישראל ● שלושה שבועות לפני הבחירות הנוספות, חזרנו אליה לברר מה השתנה בחברה הערבית: "הציבור הערבי לא רוצה שהנציגים שלו יישבו בממשלה; בשבילנו ביבי, ברק וגנץ הם אותו דבר" • האזינו לפודקאסט "הצוללת"

בוריס ג'ונסון, ראש ממשלת בריטניה  / צילום: shutterstock, שאטרסטוק

ישראלי עצור, ברקזיט לפניך

היקפי הסחר בין ישראל ובין בריטניה גדלים בכל שנה, וכניסת הברקזיט לתוקף עתידה להשפיע על עסקים ישראליים הפועלים בצורה ישירה או עקיפה עם בריטניה - וזאת למרות תיקוף הסכם הסחר החופשי בין שתי המדינות בתחילת 2019 ● מיהם החברות והעסקים שצפויים להיות מושפעים מההיפרדות הבריטית מהאיחוד האירופי, וכיצד להיערך ליום שאחרי

7 כתבות הנדלן שעשו את השבוע / צילום: מפלגת ימינה, עיבוד: טלי בוגדנובסקי

פתרון הדיור של שקד והתוכנית להרחבת הכנסת. כותרות הנדל"ן

ב"ימינה" רוצים שנגור בשטחים, ואפילו מתכננים לשם רכבת ● בכנסת בונים על 140 ח"כים ויש גם תוכנית בנייה חדשה ● עמוס דבוש חוצה את הקווים מי.ח.דמרי לקרדן ● והאם בפירמת דלויט צריכים לחשוש מתביעת ענק בקשר לפרשת נפילת המרפסות בחדרה

אוהדי "מכבי פאנאטיקס" של מכבי תל אביב בשער 11 / צילום: רויטרס

רגע לפני פתיחת ליגת העל: בואו לבדוק כמה באמת אתם יודעים על כדורגל?

לסיכום הפרויקט המיוחד של "גלובס", ליגת העל בכדורגל, הכנו חידון מסכם שייבחן עד כמה אתם בקיאים בנבכי ליגת הכדורגל הבכירה בישראל ● מוכנים לשריקת הפתיחה?

סקר הסקרים - מועד ב'

סקר הסקרים: קמפיין שתיית המנדטים של הליכוד יוצא לדרך, ימינה כבר לא השלישית בגודלה

מערכת הבחירות החדשה יצאה לדרך, וסקר הסקרים חוזר ● מי מתחזק, מי נחלש, ומי מתנדנד סביב אחוז החסימה? ● כל הסקרים מכל כלי התקשורת ● "גלובס" עושה סדר ומביא את המספרים העדכניים ביותר של מערכת הבחירות הלוהטת

נתניהו וזלינסקי/ צילום: לעמ

הכל כשר למען הבחירות: איזה קלף ישלוף טראמפ למען נתניהו ולמה הוא מצפה בתמורה

הביקור המתוקשר של ראש הממשלה נתניהו באוקראינה היה למטרות קמפיין בלבד • מה ישלוף הנשיא טראמפ למען נתניהו לקראת הבחירות ולמה הוא מצפה בתמורה • למה מקבלים עמיר פרץ ואורלי לוי־אבקסיס חיבוק מהימין, ומה מנסים לשדר בכחול לבן אחרי פרשת משרד החקירות ● פרשנות