חברת הלוגיסטיקה ושירותי הבריאות נובולוג הודיעה על מינויו של זאב מנצור למנכ"ל החברה, במקומו של אביעד בוסי, שעזב את החברה על רקע מאבק השליטה הדרמטי וחילופי הדירקטוריון.
לפני כשבועיים כזכור הגדילה משפחת פוזיס, משפחת מייסדי נובולוג, את החזקתה בחברה מ־27% ל־44%, במחיר שהיה גבוה משמעותית ממחיר השוק. המהלך נועד למנוע השקעה שהייתה מדללת את חלקה ומערערת על מעמדה כבעלת המניות המובילה בחברה.
● טבע בשיא של עשור והאנליסטים משוכנעים שיש עוד לאן לעלות
● המומחה לעסקים משפחתיים מסביר: איך מעבירים אימפריה לדור שלא בנה אותה
● הדילמה של 300 חברי קיבוץ יזרעאל והדיבור בחדר האוכל על נפילת מיטרוניקס
עודד פוזיס, בן הדור השלישי במשפחה, שעד לאחרונה לא היה מעורב בניהול החברה ובמאי נכנס במקום אביו אודי פוזיס להובלת מעורבות המשפחה בנובולוג, הוביל את המהלך להגדלת ההחזקה. לאחר רכישת המניות הנוספות מינה את עצמו ליו"ר הדירקטוריון, החליף את כל הדירקטורים למעט העצמאיים, ובסוף השבוע שעבר גם המנכ"ל וסמנכ"ל הכספים עזבו.
מנצור, המנכ"ל הנכנס, מגיע עם ניסיון משמעותי בתחום הלוגיסטיקה. בשנים האחרונות הוא כיהן כמנכ"ל LogistiCare מקבוצת ממן, חברה פרטית המפעילה 15 מרכזים לוגיסטיים. מנובולוג נמסר כי בתקופת כהונתו הוביל מנצור מהלך עסקי שהעביר את החברה מהפסד לרווחיות ולצמיחה, לצד הרחבת פעילותה, פיתוח תחומי פעילות חדשים והטמעת מערכות ואוטומציה מתקדמות.
לפני כן ניהל מנצור את אגף שרשרת האספקה בשופרסל, שם הקים מרכז לוגיסטי בהשקעה של מאות מיליוני שקלים, ובעבר כיהן בתפקידים בתחום גם בהוניגמן, ג'נרל מילס ותנובה.
האתגר המרכזי של המנכ"ל החדש
הבחירה במנצור עשויה להעיד במידה מסוימת על הכיוון האסטרטגי של נובולוג תחת הבעלות שהשתנתה. פעילות הלוגיסטיקה מהווה את עיקר הכנסות החברה, אך מתח הרווחים שלה נמוך יחסית. בשנים האחרונות התמודדה נובולוג גם עם פגיעה בפעילות בעקבות קשיים בהטמעת מערכת ERP בסוף 2024, שממנה התאוששה עד כה באופן חלקי.
נובולוג, תחת היו"ר החדש עודד פוזיס, הודיעה כי בכוונתה להתמקד בהתייעלות ובשיפור הרווחיות של חטיבת הלוגיסטיקה, ומנצור מגיע עם הניסיון הנכון לעשות זאת.
אלא שמתח הרווחים בתחום הלוגיסטיקה הוא מוגבל, ובשנים האחרונות התמודדה נובולוג גם עם השאלה אם להתרחב לפעילויות נוספות. הדילמה משמעותית במיוחד בהיותה חברה בורסאית, שממנה השוק מצפה ליציבות אבל גם לשיעורים מסויימים של צמיחה.
בשנים 2020 ו־2021, תחת המנכ"ל עירן טאוס, ביצעה החברה שורה של רכישות בתחומים הקשורים לשירותי בריאות, אך אינם קשורים ישירות לפעילות הלוגיסטיקה, ובמקביל בחנה התרחבות לחו"ל.
טאוס עזב ב־2023 ובמקומו מונה בוסי, שהגיע מהמתחרה העיקרית של נובולוג בתחום הלוגיסטיקה לבריאות, חברת סלא. בוסי מכר חלק מהפעילויות שרכש טאוס ורשם מחיקות משמעותיות סביב עסקאות אלה, במטרה להתמקד בפעילות הליבה ובהמשך להתרחב לתחומים הקרובים יותר אליה.
אולם, בין היתר בשל משבר ה-ERP, המצב בארץ בשנים האחרונות וכעת הדרמות החדשות סביב השליטה בחברה, לא הספיק בוסי להוציא את התוכניות הללו לפועל. כעת, מנצור יצטרך להסתמך בעיקר על הסמנכ"לים שלו כדי לנהל את התחומים מחוץ ללוגיסטיקה ולהחליט אם וכיצד להתרחב בתחום הבריאות.
עם המינוי של מנצור אמר עודד פוזיס כי: "זאב מביא עמו שילוב של ניסיון ניהולי ועסקי משמעותי עם מומחיות עמוקה בתחומי הפעילות של נובולוג. אני משוכנע כי ניסיונו ויכולותיו יסייעו לנו במימוש הפוטנציאל המשמעותי של נובולוג, בשיפור הרווחיות ובהובלת החברה לשלב הבא של צמיחתה".
בשבוע שעבר פרסמה נובולוג את דוחות הרבעון השני של 2026. הכנסות החברה בשישה החודשים הראשונים של השנה רשמו עליה קלה של כ-1% ל-957 מיליון שקל, והרווחיות התפעולית ירדה כ-1.5% ל-13.7 מיליון שקל. הרווח הנקי ירד משמעותית, מ-5.8 לכ-1 מיליון שקל, לדברי החברה בעיקר בשל שער הדולר וגידול בהוצאות ריבית. חטיבת הלוגיסטיקה רשמה יציבות בהכנסות, ואילו הגידול נבע בעיקר מחטיבת שירותי הבריאות.
