בעידן הפוסט קורונה, תפקידם של המנהלים הוא להבין מי העובד שחזר מהגבלות המגפה בעולם העבודה בעידן הפוסט קורונה ,התפקיד שלנו כמנהלים הוא לעבוד ב"לנהל": מי אלו הנשמות שאנחנו מבלים איתם את מרבית שעות הערות שלנו? מי הם באמת? מה עבר עליהם? 22/12/2020, 14:06
הקורונה שינתה את הדרך בה אנו מסתכלים על האיזון בין עבודה למשפחה האומץ האמיתי לא יבוא לידי ביטוי במנהל כזה או אחר שמאשר נקודתית עבודה מהבית, אלא במנכ"ל שמכתיב מדיניות מתקדמת שנותנת גמישות ומאפשרת להגיע לרמה גבוהה יותר של איזון עבודה-משפחה, ובכך מוביל להצלחת העובדים והארגון 23/11/2020, 06:06