זה לא הגיל
מי חגגו 40 לחברת גולברי ונהנו מהופעה של עומר אדם ומי ביטלה בואה ברגע האחרון?
גולברי כבר לא כל-כך צעירה. חברת האופנה חגגה אמש 40 שנות פעילות, בקיסריה והזמינה לאירוע כ-4,000 אורחות ואורחים. בעלי החברה, האחים דוד, יעקב ומשה גולברי, ערכו במקום תצוגת אופנה לקולקציית החורף, לצד הופעה של הזמר העסוק והמבוקש - עומר אדם, שאף העלה את הפרזנטורית של החברה (ומנחת האירוע), הדוגמנית אסתי גינזבורג לדואט משותף. גינזבורג, נזכיר, החליפה לפני כשנתיים את איילת זורר, לאחר שבחברה ביקשו להתרענן בנציגה צעירה יותר.
אבי שומר ואבי לוי / צילום:אורי ברקוביץ
באו לפרגן - איש העסקים עדי קייזמן, בן זוגה של גינזבורג; השר לשעבר יצחק אהרונוביץ; רמי לוי, בעלי רמי לוי שיווק השקמה; יובל גביש, ראש החטיבה הבנקאית בבנק דיסקונט; שוקי בורנשטיין, מנכ"ל בנק מרכנתיל; שרגא ברוש, נשיא התאחדות התעשיינים; אבי לוי, מנכ"ל קבוצת מליסרון; משה רוזנבלום, מנכ"ל קניוני עופר; ארנון תורן, מנכ"ל קבוצת עזריאלי; אהובה תורג'מן, מבעלי קבוצת BBB; איציק מרדכי ואביבה זיו; עו"ד ששי גז; נעמי ואבי שומר, מבעלי צומת ספרים; חי גאליס המשנה למנכ"ל ביג; שרון תוסיה כהן, מנכ"ל איירפורט סיטי ואחרים. מי שהחמיצה את ההופעה והתצוגה, הייתה שרת התרבות והספורט מירי רגב, שביטלה את הגעתה ברגע האחרון.
גולברי ואסתי גינזבורג / צילום: אלעד גוטמן
זה הפוטנציאל
פירמת עורכי הדין שבלת ושות' אירחה באחרונה משלחת אנשי עסקים ובכירים מסין, במסגרת פורום חדשנות שהיא קיימה, כאשר את המפגש הוביל עו"ד עומר בן צבי, שותף במשרד.
אל חברי המשלחת שהגיעו מהעיר האנגג'ואו, התלוו גם שו לי-הי, ראש עיריית האנגג'ואו; ואנג צ'ונג, ראש אגף קידום ההשקעות בעיר; צ'ן זונג ניאן, יו"ר הייקוויזין, לפתרונות של מצלמות במעגל סגור; ונציגי החברות עליבאבא; איינג'וייר; גילי, יצרנית המכוניות הסינית ועוד. האורחים פגשו נציגי סטארט-אפים מקומים וחברות בתקווה לשיתופי פעולה עתידיים, בהם עוזי בן אליעזר, סמנכ"ל קומטק. אורח מעניין נוסף היה שר הביטחון לשעבר, רא"ל (במיל') שאול מופז. בין היתר דובר במקום על כך שממשלת האנגג'ואו הכריזה לאחרונה כי בכוונתה להביא לכך שעד שנת 2020, חברות טכנולוגיות יתרמו ללמעלה מ-50% מהצמיחה התעשייתית.
צ'ן זונג עוזי בן אליעזר שו לי הי עומר בן צבי וואנג צ'ונג / צילום: בני דויטש
לתשומת לבכם: מערכת גלובס חותרת לשיח מגוון, ענייני ומכבד בהתאם ל
קוד האתי
המופיע
בדו"ח האמון
לפיו אנו פועלים. ביטויי אלימות, גזענות, הסתה או כל שיח בלתי הולם אחר מסוננים בצורה
אוטומטית ולא יפורסמו באתר.
כתבות
ני"ע
