איתי בן זאב

העלאת השכר הקבועה, "הטייס האוטומטי", תופחת ל-3.5% מדי שנה, במקום 6% עד כה כוחו של הוועד יפחת והוא לא ינהל עוד את גיוס העובדים

לטענת העובדים, "ההנהלה העלתה דרישות נוספות לוויתורים על זכויות המעוגנות בהסכמים קיבוציים, שלא הוזכרו כלל לאורך שנתיים של מו"מ"

בהתאם להחלטת הוועד, העובדים לא עבדו אתמול שעות נוספות ■ הוועד במייל לעובדים: "טרם קיבלנו מהמנכ"ל את דרישות ההנהלה"

גל לנדאו-יערי, ששימשה מנכ"לית הבורסה בת"א בפועל, ויגאל ברקת, מנהל מחלקת שיווק ומכירות, "ביקשו לסיים את תפקידם בבורסה ולצאת לדרך חדשה" ■ עכשיו משתנות התחזיות: הבורסה תסיים את 2016 עם איזון במקום הפסד

איתי בן זאב, שייכנס לתפקידו בינואר: "אין נוסחאות קסם - הנהלת הארגון חייבת להבין לאן היא רוצה להוביל, ועל העובדים להתחבר לזה" ■ "צריך למצוא דרך לחבר את המשקיעים למדינת ישראל"

עוד תנאים שמבקשים העובדים לשמר במסגרת השינוי המבני: לפחות עוד 5 שנים כוללים שכר בעלות ממוצעת של כ-50 אלף שקל לחודש, לצד, בין היתר, "טייס אוטומטי" בשכרם

בן זאב, ותר על קרבות מיותרים והתמקד באלמנטים מרכזיים לשיקום הבורסה

יו"ר ועדת הכספים, ח"כ משה גפני, מתנגד למסחר בימים שני עד שישי ■ אווירה של תקווה בבורסה על רקע בחירת המנכ"ל החדש, איתי בן זאב

בן זאב מכהן כראש חטיבת שוקי הון וחבר הנהלת בנק לאומי ■ נויבך: "בן זאב מביא עמו את התכונות והניסיון הנדרשים על מנת להתמודד בהצלחה עם האתגרים המרובים"