זכויות עובדים

ארגוני עובדים וזכויות אדם: בוועדה יש רוב מוחץ למעסיקים ■ דורשים לקצר את שבוע העבודה בהתאם למקובל ב-OECD ולאפשר שעות נוספות רק במקרים מיוחדים

ההימנעות מהפרשת כספי הפנסיה ב"מעריב" מעוררת חשש לפלילים

סקר של משרד התמ"ת מצביע על פער מידע בין הדיווח של העובדים לבין הדיווח של המעסיקים ■ שיעור ההפרות גבוה במיוחד בקרב עובדי קבלן ■ התמ"ת: אם המדינה רוצה להגן על העובדים - יש לנקוט קווי פעולה מול המעסיקים

חברה שלא עושה כלום חוץ מלעשות כסף מכסף של אחרים, עושה הכל כדי למנוע התאגדות עובדים

‏מחר ייכנס לתוקף החוק להגברת האכיפה של דיני עבודה, שיאפשר לראשונה הטלת עיצומים כספיים בגין הפרת חוקי עבודה ■ מומחים לדיני עבודה רואים בחוק מהפכה ורובד חדש של הגנה על העובדים, ובכל זאת יש מי שצופה בעיות ביישומו ‏

במסגרת החוק יוטלו עיצומים כספיים על מעסיקים שיפרו זכויות עובדים ■ שר התמ"ת שלום שמחון: "מעבידים יחשבו פעמיים לפני שיעניקו לעובדיהם שכר הנמוך משכר המינימום, לא ישלמו גמול שעות נוספות או יימנעו מהענקת זכויות עפ"י חוק"

גובה השכר שפורסם לכולם, התמונה מאירוע החברה שעשתה לה כנפיים ועוד

פועל במחלקת הבשר מזנק על קילו עוף, אך הזינוק בדלק ובחשמל חד ומהיר ממנו

פרופ' בן ישראל, כלת פרס ישראל לחקר המשפט וחוקרת מובילה בתחום דיני העבודה: "מדינת רווחה זו לא מילה גסה. לכבוד לנו לחזור למדינת הרווחה שהיינו" ■ "במדינת ישראל יש את האחוז הגבוה ביותר בעולם של העסקת עובדי קבלן"

הסיבה: הפיצוי לא יינתן במקרים בהם השבתת הלימודים נעשתה על ידי ראשי הרשויות

1,600 מעובדי מפעלי ים המלח, מקבוצת כיל שבשליטת משפחת עופר - קיבלה אייפד 2 בשווי 2,900 שקל ליחידה ■ שווי המתנה הכולל עומד על כ-4.6 מיליון שקל

ענקית הטכנולוגיה הזהירה במסמך קווים מנחים לעובדיה כי הם עלולים לספוג פיטורים במקרים מסוימים ■ צפו ברשימה: מהם הדברים שעלולים לעלות לעובדי באפל במשרתם?

אף על-פי שמרבית חוקי העבודה בארץ הינם פרו-עובדים, הדבר לא תמיד בא לידי ביטוי בשטח ■ מהן 3 העוולות הנפוצות ביותר של מעסיקים כלפי עובדים - ואיך הכי נכון להתמודד איתן?

"השורה התחתונה תמשיך לנצח כל רגישות חברתית" ■ "המעסיקים יתביישו לפגוע בזכויות העובדים" ■ "המוחים פספסו בגדול - הם היו צריכים לזעוק 'רוצים תוספת יוקר'"