קבוצת "מעריב" החליטה להוריד באופן דרמטי את היקף הפעילות שלה בדפוס לוין אפשטיין ■ עפ"י הערכה, הסיבה היא התייעלות לקראת מכירה אפשרית של המתקן
תנובה היא משווקת הביצים הגדולה במשק ■ אם הפיילוט יצליח, הוא צפוי להביא לחיסכון של עשרות מיליוני שקלים בשנה, ועובדים רבים צפויים להיות מפוטרים
תסגור משרדים בפינלנד, גרמניה וקנדה ■ בנוסף, מספר בכירים בחברה יסיימו את תפקידם ■ המנכ"ל סטפן אלופ: "אנחנו צריכים לשנות את מודל התפעול שלנו"
החברה הודיעה היום כי תייעל את פעילות החברה ותיישם צעדים להפחתת עלויות, המיועדים לסייע בשיפור הרווחיות ■ חזי לפיד, נשיא ומנכ"ל החברה: "הצעדים החדשים שננקוט יאפשרו לחברה להתקדם לקראת יציבות"
החברה מקטינה את מכסת הדלקים למנהלים ולאנשי המכירות ב-5% ■ עובדי פלאפון ישלמו 15 שקל לארוחה מלאה במקום 10 שקלים, או לחלופין ישלמו 8 שקלים על ארוחה קלה הכוללת סנדביץ' ושתייה
במסגרת ההסכם תבוצע תוכנית התייעלות שמשמעותה פרישה של 21 עובדים ■ כמו כן הובטח שקט תעשייתי למשך לפחות 4 השנים הבאות
קמעונאים קיבלו הצעה לרכוש את סניף מגה בול בחוצות המפרץ וסניפים נוספים ■ במקביל, רצפת המכירה צומצמה במספר סניפים של הרשת
לפני כחודשיים פורסם ב"גלובס" כי 150 עובדי לשכת עוה"ד התארגנו בהסתדרות, זאת על רקע תוכנית ההתייעלות שנכפתה על הנהלת הלשכה מצד המועצה הארצית
טלי טננבוים, דוברת גלי צה"ל ב-4 השנים האחרונות, ונאור דהן, עוזר המפקד בשנתיים האחרונות, יסיימו את תפקידם בחודש הקרוב
גם מוסף הנדל"ן יאוחד אל תוך מהדורת יום שישי של העיתון ■ הסגירה הינה חלק מתהליך ההתייעלות שנוקטת הנהלת "הארץ" בשל מצבו הכלכלי של העיתון
התפטרותו של רודב מתנובה משאירה בסימן שאלה את תוכניות ההבראה בחברה
לאחר הפסד של 98.2 מיליון שקל בשנת 2011, בבית ההשקעות כלל פיננסים מודיעים על תוכנית התייעלות ■ הקיצוצים יכללו הפחתת שכר רוחבית פרוגרסיבית לבעלי שכר של 20 אלף שקל ומעלה בשיעורים של 8.5% עד 10%
ל-350 עובדים הוצעה פיצויי פיטורים בגובה של 260% ■ המנכ"ל איציק אברכהן: "לא אתן עוף בשקל ולא מצות בחינם; אני מניח שבקיץ נראה עוד תחרות"
זאת לאחר שב-2011 פוטרו ופרשו 500 מעובדי החברה ■ המהלך הנוכחי הוא ניסיון של שופרסל לייעל את המערכות כדי להתמודד עם התחרות והמחאה ■ שופרסל בתגובה: "מתקיים הליך של פרישה מרצון וצמצום קליטת עובדים חדשים"
מו"ל "הארץ" הגיב לכוונת הוועד להשבית את העיתון: "אין ספק שנזדקק להקטין הוצאות. הציעו לנו הצעות - בהחלט ייתכן שאתם רואים דברים שאני לא רואה"
אחרי שהקבוצה פיטרה 70 עובדי מטה, תנובה מתכננת התייעלות רחבה כדי לחסוך מיליוני שקלים בשנה ■ התכנון כולל הקמת מערך מכירות משותף לכל קבוצת תנובה וכן איחוד של מחלקות משאבי האנוש, בקרת האיכות והטיפול בספקים
איציק אברכהןהייטקחברות הייטקטכנולוגיה: ענקיות הטכנולוגיהעובדי הייטקפיטוריםקיצוציםקמעונאותרשתות שיווקשופרסל