חיפוש עבודה בחדשות - עמוד 20

סוכן חדשות
 
מחפשים עבודה בהיי-טק? תצטרכו לחכות עד חודשיים
כמה זמן לוקח למהנדס תוכנה למצוא עבודה? סקר שערכה חברת ההשמה דיאלוג מגלה כי רבע מהעובדים מחכים כמעט 8 חודשים עד לג'וב המיוחל ■ המחאה החברתית והמשבר העולמי עלולים להפוך את ההמתנה הזו להרבה יותר ארוכה
  
 
טיפ מועיל: השורה בקורות-החיים שתסדר לך את הקריירה
כשעל כל משרה פתוחה בפירמה נחשקת קופצים מאות מועמדים, צליחת תהליך הסינון אינה עניין של מה בכך ■ איך הופכים משימה קשה זו לאפשרית?
  
 
אורנה רודי / איור: גיל ג'יבלי
אורנה רודי
עמוס, לך אתה ללמוד ספרות אנגלית
כמה "בני אדם ערכיים ותרבותיים", לפי הגדרת המנכ"ל, יש בסלקום? הצצה לדף חברי הנהלה
עמוס שפירא מנכ"ל סלקום יצא השבוע בקריאה נרגשת לצעירים "לכו ללמוד את מה שאתם אוהבים, אל תתפתו ללמוד מה שיכניס לכם כסף", תוך שהוא מפ...המשך
  
 
המדינה יכולה, חברות פרטיות לא: כיצד תדע את מי העסקת?
מנהל כוח-אדם בחברת היי-טק? המדינה מצפה שתשקם עבריין ותקלוט אותו לשורותיך - דבר שהיא עצמה לא עושה
  
 
מנהל יקר: ככה לא מחפשים עבודה!
אחת הדילמות הנפוצות בחיפוש עבודה של בכירים קשורה למתח שבין "שיווק אגרסיבי" ל"שיווק סלקטיבי" ■ עד כמה "מותר" להיות אגרסיבי ומתי מדובר בחיפוש סלקטיבי מידי?
  
 
יעל מהודר / איור: גיל ג'יבלי
יעל מהודר
ראיון עבודה והתחושה שאחריו
שקר לבן, מו"מ על השכר והמנטרות הקבועות. איך לצאת מראיון עבודה בלי חרטות
אחרי ראיון עבודה, תמיד יש משהו להתחרט עליו. הנה כמה חרטות נפוצות של מועמדים: 1. "ויתרתי על כללי המשחק" מרואיינים לא נהנים לחז...המשך
  
 
יעל מהודר / איור: גיל ג'יבלי
יעל מהודר
המלצות טובות, המלצות רעות
ההרגלים הווירטואליים באים לידי ביטוי גם בעולם האמיתי ופוגעים במתן המלצה לעבודה
כיום קל יותר מתמיד להמליץ על מכר לעבודה מסויימת, ישנם גם פחות מחסומים במקרים של המלצה גרועה על עובד לשעבר. למה זה קורה, ומה רע בזה...המשך
  
 
אורנה רודי / איור: גיל ג'יבלי
אורנה רודי
הקריירה שלך אינה פרסומת ליוגורט
הרעש בשוק העבודה גדול, אבל הסיכוי הכי טוב שלך הוא עדיין קו"ח משעמם אך איכותי
קורות חיים הוא מודעה לכל דבר ועניין, שתפקידה לגרום ללקוח, המעסיק הפוטנציאלי, להתעניין ב"מוצר" ולזמנו לראיון עבודה. אך בניגוד למודע...המשך
  
 
יעל מהודר / איור: גיל ג'יבלי
יעל מהודר
העבודה הסודית שלי
אין סוף לתירוצים למשרה נוספת בנוסף לקבועה. תתפלאו - לרוב זה בכלל לא משתלם
יוקר המחיה בישראל גורם לרבים לעבוד במשרה מלאה בנוסף למשרה חלקית. הרבה "עובדים כפולים" שפגשתי מסתירים זאת ממעסיקיהם, ואף מבצעים משי...המשך
  
 
ניהול / צלם: EDHAR/Shutterstock א.ס.א.פ קראייטיב
מה צריך כדי להיות מנכ"ל בעולם העסקי של ימינו?
בעולם העסקים המודרני יכולות הניהול הקלאסיות כבר לא מספיקות, מה הן מיומנויות הניהול החדשות הנדרשות ממועמדים למנכ"לות?
  
 
חיים במציאות אחרת: עובדים רבים מייפים את קורות-החיים
חברות ההשמה כבר מכירות את הטריקים ולא קונות את המציאות המדומה ■ מיקרה קיצון: מועמד ציין בקורות-החיים כי ניהל צוות בסטארט-אפ שהתברר כי כלל לא היה קיים
  
 
אורנה רודי / איור: גיל ג'יבלי
אורנה רודי
אוניברסיטה או מכללה?
תנו לשוק העבודה להחליט איפה עדיף ללמוד, גם ככה דעתו היא זו שקובעת
טור זה לא נכתב במטרה להכריע בסוגיה האקדמית "מה יותר טוב - אוניברסיטה או מכללה". אין לי כל רצון להיכנס לגופם של הטיעונים בעד ונגד, ...המשך
  
 
אורנה רודי / איור: גיל ג'יבלי
אורנה רודי
הכוכבים הארגוניים
הנוזל שעולה להם לראש מקשה עליהם לזהות בזמן את הכוכבים החדשים שמאיימים עליהם
לעתים אני נאלצת להגיד למישהו: "תשמע, כנראה שאתה לא עד כדי כך מוכשר". עד כמה שהאמירה הזאת עשויה להישמע בוטה, הרי שהיא הגרסה המנומסת...המשך
  
 
תפוז משיקה את "זרם" - לוח אינטרנטי לחיפוש עבודה
תציע רשת חברתית לחיפוש עבודה, שתהווה פלטפורמה מקשרת בין מחפשי עבודה למעסיקים
  
 
זהירות, ראיון עבודה: מה אסור למעסיק לשאול את העובדים?
בשנה האחרונה חלה החמרה בנטל על המעסיק בראיונות עבודה ■ מה אסור ומה מותר למעביד לשאול בראיון, ואיך מומלץ להתכונן לראיון העבודה הבא שלכם?
  
 
יעל מהודר / איור: גיל ג'יבלי
יעל מהודר
המועמד שאינו יודע לשאול
מה יעשה מי שגילה אחרי שהתחיל לעבוד כי העלאה היא אופציה אחרי שנה, וגם לא בטוח?
מחפשי עבודה רבים משאירים פינות פתוחות במהלך תהליך החיפוש. גם אחרי שמתקבלים - חוויה שלרוב מלוּוה בתחושות שמחה והקלה - הטיית ההמשכיו...המשך
  
 

<    121314151617181920212223242526    >

   נמצאו 411 כתבות   |   עמוד 20 מתוך 26

צרו איתנו קשר *5988