מחקר בנק ישראל בחן את השפעת חוזים אישיים על משך השירות של עובדים להם ניתנו חוזים אישיים בשנים 2001-2000 ■ החל מהשנה השלישית ואילך, עובד שקיבל חוזה אישי נוטה יותר לעזוב את מקום העבודה ממקבילו שלא קיבל חוזה אישי
המרכז יתמקד בשירותי אינטגרציה, תמיכה וארכיטקטורה עבור לקוחות החברה בישראל ■ המרכז כבר החל בגיוס עובדים חדשים
המהלך יבוצע בהשקעה של 7 מיליון שקל ■ הרשת תגייס כ-100 עובדים חדשים
החברה מתכוונת לפתוח סניף חדש בעיר ניו-יורק ■ מארק צוקרברג ביקר במספר אוניברסיטאות יוקרתיות על מנת לגייס עובדים ■ החברה מתכוונת לגייס 10 מיליארד דולר בהנפקה
תגייס כ-300 עובדים לחנות המחודשת שתיפתח במחצית הראשונה של 2012 ■ המנכ"ל שלומי גבאי: "תינתן זכות ראשונים לעובדים שעזבו לחזור לתפקידם הקודם"
35% מהאוכלוסייה סובלים ממחלת נפש כלשהי, מרביתם לא מאובחנים ■ אלה שכן מאובחנים, לרוב לא מספרים על זה למעסיקים ■ איך הם מצליחים להתמודד עם שוק העבודה?
החברה מנסה לגייס עובדים למחלקת המחקר והפיתוח שלה ■ החברה מחפשת סטודנטים למדעים והנדסה בשנה האחרונה או הלפני אחרונה ללימודי הדוקטורט שלהם
מייסד פייסבוק חזר לאוניברסיטת הרווארד כסלב של ממש: "זו תקופה מעולה להגיע לפה. יש כאן הרבה אנשים חכמים"
מנהלים יקרים, במקום להיות "ראש קטן", תנו לעובדים אפשרות להוסיף את עצמם לדיון
עפ"י מחקר שנערך בסטנפורד עובדים בעלי נטייה חזקה לרגשות אשם מגיעים לביצועים טובים יותר בארגון מאשר עמיתיהם ■ איפה המלכוד?
מדובר בכ-600 עובדים שנקלטו כאזרחים עובדי משטרה ושיצאו להפגין מחר מול מטה המשטרה ■ משרד האוצר ומשרד הביטחון הפנים מתנגדים להעניק לעובדים מעמד של שוטרים
"קדחת ההתרחבות" של משרדי עוה"ד ממשיכה גם בזמן פגרת בתי המשפט: יש מי שממשיכים לגייס שכירים, יש מי שממזג לשורותיו משרד נוסף, ויש גם מי שפורשת לטובת משרד משלה
גולן טלקום החלה גם בפעילות גיוס עובדי המפתח בתחומי ההנדסה, הטכנולוגיה ומערכות המידע
החברה תקיים מחר יריד תעסוקה בחנות הנבנית בימים אלה באזור התעשייה בנתניה
ההתאגדות בפייסבוק לנוכח העלאת מחירי הקוטג' מסמנת את תחילתו של עידן חדש - העידן שבו הכוח חוזר אל ההמון ■ כך הולכת המחאה לזלוג גם למרחב הניהולי העסקי
אפילו תמונה שולית אחת בפייסבוק יכולה לעשות נזק בלתי הפיך ■ ממה צריך להיזהר כדי לא לפגוע בג'וב הניהולי הבא?
האנשים שמאחורי האנשיםהייטקחברות הייטקחיפוש עבודהמגזין הניהול של הרווארדמשאבי אנושניהולניהול וקריירהעובדי הייטקשוק העבודה