חברות ציבוריות

אנשים רבים עדיין חשדניים בנוגע למודל הניהול הדו־ראשי, אבל בדיקה של 87 חברות ציבוריות עם מודל מנהיגות כזה בארה"ב גילתה כי הן נטו להציע ערך רב יותר לבעלי המניות • אבל להצלחה יש כמה תנאים

לפי הבורסה, בניגוד למדינות אחרות, ממשלות ישראל לא שמו דגש על הקשר בין בורסה חזקה ודומיננטית לבין ההשפעה על צמיחת המשק ויצירת מקומות עבודה, ולא הובאו תוכניות ארוכות טווח לתמריצים שיעודדו השקעות דרך הבורסה

האינפלציה העולמית והריבית שעולה בהתאמה כמעט ולא השפיעו על שוק הרכב • אלא שבחודשים האחרונים נערכים לשינוי מגמה שיוביל לירידה בהיקף ההזמנות של מכוניות פרטיות ולעלייה במחירי הייצור • בינתיים, שווי המניות של היבואניות נחתך בעשרות אחוזים

מיקרוסופט וטרגט כבר הזהירו כי תוצאותיהן בהמשך השנה יהיו נמוכות מהצפוי, ובינתיים שמגמת הפחתת תחזיות הרווח מצד האנליסטים מתרחבת לתעשיות רבות

סקירה של בנק ההשקעות מצאה כי ב-20 השנה האחרונות "השוק תגמל בנדיבות רבה יותר חברות שחילקו דיבידנד גבוה בהשוואה לאלה שביצעו רכישות עצמיות גדולות"

בואו לצלול איתנו למספרים ולנתונים שמאחורי החיים עצמם • והפעם: השינוי האחרון ברשימת 10 הישראליות הציבוריות הגדולות

ב-1 ביוני יידרשו לראשונה חברות פרטיות עם יותר מ-518 עובדים וחברות ציבוריות להגיש דוח על פערי השכר המגדריים הקיימים בהן • איך מעסיקים יכולים להתגבר על סוגיית הפרטיות, מה משמעות הדרישה לפרסום פומבי, ומה צפוי לארגון שלא יפרסם את הדוח? • מומחים עונים על השאלות הפתוחות, ומאמינים שבשנה הבאה נראה דוחות אחרים

רכיב התגמול ההוני מהווה קרוב למחצית עלות השכר המצרפית של 100 השיאנים בחברות הנסחרות בת"א בשנת 2021, וכמעט 75% מהעלות המצטברת של העשירייה המובילה מתוכם • מומחים לנושא סבורים ככלל כי אופציות הן דרך מצוינת לתגמל בכירים, אך מייחסים להן גם מידה מסוימת של נזק

1.2 מיליארד שקל הייתה עלות העסקתם המצרפית של 100 שיאני השכר בבורסה ב-2021, מחציתה בתגמולים הוניים - כך עולה מבדיקת גלובס • רף הכניסה לדירוג: 6.1 מיליון שקל בשנה, עלייה של 30% משנה קודמת • השיאנים: זיו יעקובי מאקרו נדל"ן, ברק עילם מנייס ויריב גילת מטקטונה

ניתוח שערכה פירמת Coface BDI לדוחות החברות הנסחרות בבורסה בתל אביב, מגלה שיפור מפתיע באיתנות החברות הציבוריות • הערות האזהרה מטעם רואי החשבון פחתו ב-60% תוך 7 שנים, על אף גל הנפקות של חברות סטארט-אפ ומשבר הקורונה

בעקבות הפרסום בגלובס בעניין דיווחים לא מבוססים של חברות לבורסה, ברשות ני"ע אומרים כי ישימו סוף לתופעה • פרידה עבאס-יוסף, המובילה את תחום הנדל"ן היזמי במחלקת תאגידים ברשות: "עכשיו אנחנו בשוק עולה, אבל מה יהיה כשהמגמה תתהפך?"

יותר ממחצית מהשכר של רונן גינזבורג בחברת הבנייה - מנייתי • תגמולים של 9 מיליון שקל למנכ"ל לאומי ארה"ב אבנר מנדלסון, ושל 6 מיליון שקל למנכ"ל לאומי פרטנרס אבי אורטל • הגאות במתכות מתבטאת בשכרם של בכירי סקופ

מחקר של BDO מגלה כי פערי השכר בצמרת החברות הציבוריות מגיעים עד 60%, ומספר המנכ"ליות כמעט לא השתנה בשנים האחרונות • יום האישה, פרויקט מיוחד

הקושי העיקרי עבור שוק ההון הוא בכך שבתי המשפט מפתחים סטנדרט של בחינה מוגברת על הדירקטוריון מבלי לתחום לו גבולות ברורים

חלפו הימים שבהם ההתלבטות הגדולה של הדירקטור הייתה בין בורקס גבינה לבורקס תרד: עבודת הדירקטוריון בחברות הציבוריות הפכה מורכבת וקשה הרבה יותר ביחס לעבר, ובמקביל חלה עלייה חדה בעלויות הביטוח לדירקטורים ולנושאי משרה • הנה כמה טיפים שיסייעו לתפקד בהצלחה בעידן החדש

האמנם השתלטות של אקירוב על כלל ביטוח היא ארוע חיובי? הטיעונים התיאורטיים בעד אחזקה של בעל שליטה בתאגידים פיננסיים, מתנפצים שוב ושוב על קרקע המציאות • ניסיון העבר מלמד אותנו שכדי למנוע ניגוד עניינים יש הכרח בהפרדה מוחלטת של אחזקות ריאליות מפיננסיות • תגובה לטורו של פרופ' אפרים צדקה