גיוס עובדים

חברת אבטחת הסייבר מעסיקה כיום כ-20% מכ-1,100 עובדיה בת"א, ולפי הערכות צפויה להגדיל את מספרם בעשרות בודדות • מי שנחשבה טרם הנפקתה בנאסד"ק ל"חד-קרן" נסחרת כיום בשווי של 1.7 מיליארד דולר

רק שליש מהעובדים בענקית הטכנולוגיה הם נשים, אך קיימת מגמת שיפור איטית בחברה • מתוך כלל העובדים בארה"ב, רק 5% הם שחורים

עו"ד דודי כהן, שותף-מנהל של משרד יוסי אברהם, מצטרף עם עוד חמישה עורכי-דין למחלקת שוק ההון של המשרד איתן-מהולל-שדות • עו"ד ירון מהולל: "מיזוגה של מחלקת שוק ההון מהווה מכפיל כוח משמעותי"

בניסיון לגייס טאלנטים צעירים, מעסיקים מבטיחים טייטלים מפוצצים • "אם התואר 'קאובוי נתונים' על כרטיס ביקור יגרום לבחור להתלהב, למה לא?"

בבנק האמריקאי הענק ג'יי.פי מורגן צ'ייס החלו לבחון שיטה חדשה לאיוש משרות באמצעות משחקי וידאו • דרך משחקים שמבוססים על תחום מדעי המוח וניתוח של בינה מלאכותית, הם בוחנים את רמת תשומת הלב, הזיכרון ואפילו את האלטרואיזם של המועמדים

בתסריט שבו אנבידיה משתמשת במלאנוקס רק כבסיס להתרחבות מהירה ואגרסיבית, המחסור הכרוני במהנדסים בענף בישראל יחמיר • קשה להאמין שאינטל תעמוד מן הצד ותאפשר זליגת כישרונות אל המתחרה שנושפת בעורפה

המערב הפרוע של עולם המשפטים: ב-3 השנים האחרונות הפך הליך גיוס המתמחים למשרדי עו"ד להליך "כאוטי", "בלתי ראוי", "רווי שקרים ההדדיים" ו"נטול שקיפות" • במחזור הגיוס הנוכחי - לצורך איתור מתמחים למועדי מרץ וספטמבר 2020 - הן משרד המשפטים והן רוב המשרדים הגדולים יגייסו את המתמחים תוך שימוש ב"תוכנת השידוך" - שאולי תסייע להפוך את התחרות ל"משחק הוגן"

מהיום יצבאו אלפי סטודנטים למשפטים על משרדי עורכי הדין כדי למצוא מקום להתמחות • בכירי השותפים בהם יערכו מרתון קדחתני של ראיונות לתוך שעות הלילה עד להכרעה ב-21 בחודש • איך ייתכן שלמרות ההצפה במקצוע עריכת הדין - המשרדים הגדולים מציעים לסטודנטים שלל הטבות מעבר לשכר בסיס של כ-9,000 שקל? • "גלובס" בסדרת כתבות על עולם המתמחים, כתבה ראשונה

בשני אתרי חיפוש העבודה הגדולים בסין, Liepin ו-Zhaopin, פורסמו אלפי מודעות דרושים לחברות טכנולוגיה, שמחפשות עובדים צעירים בעלי "תווי פנים ייצוגיים"

7 שנים אחרי שסגרה את פעילותה בישראל, ל"גלובס" נודע כי קנטאקי פרייד צ'יקן מתחילה לגייס כוח-אדם למטה שיוקם מחדש בארץ

ענקית הטכנולוגיה, שמייצרת טלפונים סלולריים ומפתחת את שבביהם בעצמה, שכרה למעלה מתריסר מהנדסים בעיר בנגלורו שבהודו - ובכך הצטרפה למגמה של חברות טכנולוגיה גדולות נוספות כמו אינטל, ברודקום, אנבידיה ועוד

הסכסוך הוא בין סמנכ"ל האופרציה של החברה, מרסלו קלאור, לבין ראג'יב מיסרה, שמפקח על קרן ויז'ן - קרן המאה מיליארד דולר של סופטבנק • מייל פנים-תאגידי החליש את עוצמתו של קלאור בחברה

בניסיון להיות רלוונטיים לשוק העבודה, אוניברסיטאות מעדכנות את מסלולי הלימוד שלהן, אבל בשוק עצמו חברות ענקיות כבר מצהירות שאינן מתרשמות מתארים • "עולם האקדמיה הוא לא הדרך הבלעדית להצליח ותואר ממש לא מבטיח ביטחון כלכלי", אומרת נועה הילזנרט בת ה-21, שנבחרה לאחת מ-20 הצעירות המשפיעות בישראל

שוק העבודה החדש יוצר מפגש אינטרסים מעניין: העובדים מבינים שהאחריות לרצף תעסוקה היא שלהם, וארגונים מבינים שהם צריכים להשקיע בהכשרות מחדש

הרבה הצעות עבודה שתקבלו בחייכם המקצועיים הן לא טובות

המדינה, בעלת שיעור המבוגרים הגבוה ושיעור הילודה הנמוך, רעננה את כוח העבודה שלה משלוש קבוצות אוכלוסייה, כשעודדה נשים ומבוגרים לצאת לעבוד ושברה את הטאבו המתמשך על שילוב מהגרים בכוח העבודה • היחס בין כוח העבודה לאוכלוסייה עלה מאז 2012 יותר מאשר בכל כלכלה מפותחת גדולה אחרת